אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.
ההסתדרות והמרכז לשלטון מקומי יחלו בשיחות להקמת ועד עובדים צילום: אביגיל עוזי

ההסתדרות והמרכז לשלטון מקומי יחלו בשיחות להקמת ועד עובדים

במרכז לשלטון המקומי מועסקים כ-55 עובדים. יו"ר הסתדרות מרחב תל אביב-יפו: אנו מקווים שבמהרה ייחתם הסכם בשלטון המקומי

28.10.2009, 17:51 | מיקי פלד

ההסתדרות והמרכז לשלטון מקומי ייפתחו במשא-ומתן להקמת ועד עובדים במקום. כפי שפורסם לראשונה ב"כלכליסט", עובדי המרכז פנו להסתדרות בבקשה להקים ועד עובדים, לאחר שההנהלה הודיעה להם על כוונה לבצע שינויים ארגוניים.

במרכז לשלטון המקומי מועסקים כ-55 עובדים. הסכמה בנושא הושגה היום (ד') בבית הדין האזורי לעבודה בתל-אביב, אליו הצדדים ידווחו על המגעים בתוך 15 יום.

בעקבות התארגנות העובדים פנה יו"ר ההסתדרות במרחב תל אביב-יפו, גרשון גלמן, למרכז לפתיחה במשא ומתן. לטענתו, עקב סירוב ההנהלה להכיר בוועד, הוא החליט לפנות אל בית הדין לעבודה על-מנת לקבל סעד משפטי שיחייב את המרכז להכיר בוועד ולפתוח במשא-ומתן.

כמו כן, בבקשה, אשר גובשה על ידי עו"ד חגית רימון מהאגף לאיגוד המקצועי בהסתדרות, ביקשה ההסתדרות מבית-הדין לתת צו מניעה שמבטל את קיומם של שימועים ל-12 העובדים שייסדו את ההתארגנות. בית-הדין נעתר לבקשה והקפיא את כל השימועים המופנים כלפי העובדים.

ההסתדרות אף ביקשה לחייב את המרכז לשלטון המקומי להעביר אליה נתונים על עובדים המועסקים במיקור חוץ, כפרילנסרים, כספקים וכיועצים חיצוניים. זאת לאחר שהמרכז לשלטון המקומי סירב לספק את הנתונים.

בהסתדרות טוענים כי לא ייתכן שמהלך ארגוני הכולל פיטורים וקיצוצים יתבצע על גבם של העובדים הקבועים בלבד, ולא יכלול שינויים כאלה ואחרים בתקציבים המופנים להעסקת עובדים חיצוניים שתנאי העסקתם אינם ידועים להסתדרות. בית-הדין קבע, כי על המרכז לשלטון המקומי לספק את הנתונים תוך 24 שעות.

יו"ר הסתדרות מרחב תל אביב-יפו, גרשון גלמן אומר היום: "לאחר עשרות שנים של היעדר הסכם עבודה במרכז לשלטון המקומי, ארגנה ההסתדרות את העובדים ובימים אלה ייפתח משא ומתן. אנו מקווים שבמהרה ייחתם הסכם בשלטון המקומי".

טרם התקבלה תגובת המרכז לשלטון מקומי.

תגיות