ארגון מחדש בחברת אוברסי: פיטרה רבע מהעובדים

חברת אוברסי (Oversi), המתמחה בפתרונות להאצת תוכני וידיאו אינטרנט ואפליקציות מדיה, פיטרה כעשרה מעובדיה במסגרת תהליך ארגון מחדש. התהליך כולל גם שינוי במודל המכירות של החברה תוך התמקדות במכירות לאירופה.

על פי ההערכות, רוב העובדים שפוטרו הם אנשי מכירות ופיתוח, וחלקם הועסקו במשרה חלקית. לאחר גל הפיטורים אוברסי מעסיקה כ־30 עובדים. לחברה, שנבחרה ב־2009 לאחת מ־100 החברות המבטיחות של מגזין "רד הרינג". הסכמים בצ'ילה, מונטנגרו וסרביה. הכנסות החברה עמדו על מיליוני דולרים ספורים ב־2009.

אוברסי מספקת לספקיות אינטרנט פלטפורמה להעברת תוכני אינטרנט כולל וידיאו, P2P ואפליקציות מדיה אחרות. פתרונות אוברסי מאפשרים לספקיות האינטרנט להתמודד עם תעבורת הווידיאו הגדלה ברשת, תוך הורדת עלויות התפעול ושיפור משמעותי באיכות חוויית המשתמש.

אוברסי הוקמה ב־2004 על ידי איתן עפרון ועופר וולד, ויש לה משרדים באירופה, ארה"ב, אסיה ודרום אמריקה. החברה גייסה עד כה כ־10.3 מיליון דולר, כך על פי נתוני IVC. בחברה מושקעות כרמל ונצ'רס, ענקית התקשורת סיסקו, קרן ההון סיכון של סימנס וקרן ההון סיכון סטייג' וואן.

סבב הפיטורים באוברסי מצטרף למספר חברות הייטק נוספות שפיטרו לאחרונה עובדים, דוגמת חברת התקשורת רנקום, שפיטרה 13 מעובדיה, וחברת הסולר הישראלית ברייטוויו, שפיטרה 11 מ־22 עובדיה.