התאחדות התעשיינים: קיפאון במצבת העובדים ונסיגה בפריון בתעשייה

מצבת העובדים בתעשייה נמוכה ב- 2.5% בהשוואה לרבעון הראשון של 2008, לפני תחילת הפיטורים בתעשייה בגין המשבר הכלכלי שפרץ באותה תקופה. בחודשים אפריל-מאי 2011, שרר קיפאון במצבת העובדים בתעשייה, לאחר גידול של 0.3%, ברבע הראשון של השנה, ושל 0.5% ברבע האחרון אשתקד.כך עולה מניתוח אגף כלכלה בהתאחדות התעשיינים.

בנוסף, בחודשים אפריל-מאי 2011, חלה נסיגה של 0.8% בפריון העבודה בתעשייה, לאחר עלייה של 2.7% בפריון ברבע הראשון של 2011, וקיפאון (0.1%) בסוף 2010. כך, מאז אמצע 2010 ירד פריון העבודה בתעשייה בשיעור מצטבר של 2.5%.

עם זאת, האינדיקציות לחודשים הקרובים משקפות אופטימיות זהירה ומצביעות על צפי לקליטת מועסקים לתעשייה: ברבעון השני של 2011 חל גידול מחודש, של כ- 10% במספר המשרות הפנויות בתעשייה (עליה של כ- 730 משרות פנויות), לאחר ירידה של כ- 6% במספר המשרות הפנויות בתחילת 2011, והאטה בקצב גידול המשרות הפנויות מהרבע השלישי של 2010.

עוד נמסר מאגף הכלכלה, כי קליטת עובדים מזערית, כמעט קיפאון, נרשמה במצבת העובדים במרבית קבוצות ענפי התעשייה (0.1% עד 0.2%) למעט ענפי הטכנולוגיה המסורתית שהמשיכו לפטר עובדים גם בחודשיים הנסקרים, אם כי בקצב מתון ביותר (0.1%-).

היציבות במצבת עובדי התעשייה בחודשיים הנסקרים משקפת פיטורי עובדים בקצב מהיר מהענפים המסורתיים ובעיקר מענפי ההנעלה והעור (6%-), לצד פיטורי עובדים גם מענפי הנייר, הדפוס וההוצאה לאור, הטקסטיל וההלבשה. זאת לצד פיטורים גם בענף ציוד התקשורת האלקטרוני (צמצום של 0.5% עד 1% במצבת עובדיהם).

ירידות אלו, קוזזו ברובן הודות לקליטת עובדים לענפי התרופות (1.4%), המזון, המתכת והחשמל, המכונות והציוד, הגומי והפלסטיק, וענף כלי ההובלה (גידול של 0.2% עד 0.9% במצבת עובדיהם).