צילום: שלום בר-טל
המאבטחים במזרח ירושלים הכריזו סכסוך עבודה
המאבטחים, המועסקים כעובדי קבלן של חברת מודיעין אזרחי ומשרד השיכון, טוענים כי החברה מתנכלת להם מאז הקמת הוועד ולא פותרת בעיות של מחסור חמור בציוד
המאבטחים של השכונות היהודיות במזרח ירושלים הכריזו היום (ג') על סכסוך עבודה. המאבטחים, המאוגדים בכח לעובדים, מועסקים כעובדי קבלן בשלושה גושים במזרח העיר – העיר העתיקה, עיר דוד וגזרת הר הזיתים (שכונות ראס אל עמוד ושייח ג'ראח). משמעות ההכרזה היא כי בעוד שבועיים הם יוכלו לנקוט בעיצומים ואף בשביתה.
לטענת המאבטחים, מאז שיותר משליש מ-360 מהמאבטחים התאגדו והקימו ועד בספטמבר האחרון, נחשפו ראשי הוועד לסדרה של התנכלויות ששיאן בפיטורים של שניים מראשי הוועד. "נאמר לנו מפורשות עלי ידי בעלי תפקידים בחברה, שמודיעין אזרחי יודעת שזה לא חוקי ובכל זאת - וועד לא יהיה פה", אמר אלי גל מראשי הוועד. המאבטחים דורשים לשפר את תנאי עבודתם, אם כי כרגע אינם מבקשים שיפור בשכר עצמו.
המאבטחים טוענים עוד כי ישנה בעיה קשה של ציוד, במיוחד לאור הסיכונים המקצועיים שלהם. חרף הסיכונים נאלצים המאבטחים, לטענתם, להשתמש בתיקי חובשים ריקים, חלונות הג'יפים שבורים ומכשירי הקשר לא תקינים. "מודיעין אזרחי מקציבה לנו מכסת מים חודשית, גלון של מים. אם סיימנו את המכסה עלינו למצוא מים בעצמנו", אמר אחד המאבטחים. "כך גם לגבי כיסאות. אם לא נאסוף כיסאות מהרחוב נשב על כיסאות שבורים". לאחרונה, למרות הקור, קיצצה החברה במספר הסלילים בתנורי החימום של העובדים, טוענים המאבטחים.
מודיעין אזרחי היא אחת מחברות הקבלן הגדולות בישראל, בעיקר בתחום האבטחה והניקיון. החברה פועלת במזרח ירושלים לאחר שזכתה במכרז לשירותי אבטחה של משרד השיכון. מרטין וילר מכח לעובדים אומר כי לא מן הנמנע שאם תימשך הפגיעה בעובדים ינסו להפעיל על בכירי המשרד את סעיף האחריות האישית בחוק להגברת האכיפה של דיני העבודה שייכנס לתוקף ביוני הקרוב.
ממודיעין אזרחי נמסר בתגובה: "מדובר בסכסוך עבודה שמקורו בחילוקי דעות ומאבקים בין הארגון היציג המוכר של עובדי החברה, כפי שקבע בית הדין, והוא - ההסתדרות וארגון כח לעובדים. מודיעין אזרחי מקיימת הידברות שוטפת עם כלל העובדים ועם ההסתדרות. אף עובד לא פוטר על רקע רצון להתארגנות עובדים. מודגש כי בחודש ינואר 2012 בית הדין לעבודה בירושלים קיבל את עמדת מודיעין אזרחי ולפיה הסתדרות העובדים החדשה היא ארגון העובדים המייצג את עובדי החברה ולא כח לעובדים. צר לנו שקומץ מעובדי החברה מוסתים על ידי גורמים אינטרסנטים המונעים מיצר של פרסום בלבד ואשר גורמים לפרובוקציות בקרב העובדים ומנצלים את תמימותם ומעודדים את העובדים לדרוש הטבות מוגזמות שאינן מקובלות בשוק, אינן מעוגנות בדיני עבודה ואינן מתומחרות בהסכם מול משרד השיכון שבעבורו מתבצעת העבודה.
"החברה דוחה את הטענות ההזויות לגבי מי השתייה, הכיסאות, הג'יפים וכו'. החברה רכשה כיסאות ושולחנות חדשים, התקינה מזגנים בכל העמדות. החברה סיפקה מתקני שתייה וביצעה בדיקה של גורם שקבע כי המים ראויים לשתיה. הטענה לגבי הקצאת המים הזוייה ובזוייה. מוקדי האבטחה מצויים באזור עימות בטחוני המאופיין בגרימת נזק לרכוש החברה על ידי גורמים עויינים. רכוש שנפגע, כולל רכבים מבצעיים, מוחלף מיד בתום כל אירוע ביטחוני, מתוקן ובמקומו מוקצה רכב חלופי".
3 תגובות לכתיבת תגובה