מה באמת עושים עובדים כשהם מודיעים על יום מחלה

כמה פעמים קרה לכם שעובד שלכם או עמית למשרד הודיע בבוקר על יום מחלה, ובדיעבד התברר לכם  שהוא "סתם היה עייף", או שהיה צריך זמן לסידורים ולא רצה לבזבז חופשה. לכל אחד מאיתנו יש, על פי חוק, קצובה של ימי מחלה שנתיים, אך אי אפשר לצבור אותם. אם אינך מנצל אותם הם "הולכים לאיבוד". כיוון שכך יש עובדים לא מעטים שמתייחסים לימי המחלה כאל סוג של ימי חופשה. מקסימום קופצים לרופא ולוקחים אישור על יום מחלה, ממש לא בעיה.

אז אם תהיתם אי פעם מה באמת עושים עובדים במהלך ימי המחלה החד-פעמיים שהם לוקחים, מגלה מחקר חדש שהרוב אכן שוכבים חולים בבית. את הסקר. המחקר, שבדק הבדלים בדפוסי התנהגות של עובדים, גברים ונשים, נערך על ידי אתר theFIT. בשורה התחתונה  אמרו 84% מתוך 5,000 המשתתפים כי היו באמת חולים או שטיפלו בילד חולה בפעם האחרונה שהודיעו לבוס על היעדרות בשל מחלה.

למעשה, רק אחד מכל חמישה גברים ואחת מכל שבע נשים הודו שהם שיקרו בנוגע למחלה בפעם האחרונה שנעדרו מהעבודה. אלו ששיקרו אמרו שעשו זאת סתם כדי להבריז או כדי לנוח. אחרים אמרו שהם סבלו מהנגאובר לאחר בילוי לילי או שהלכו לראיון עבודה במקום אחר ולא רצו לספר על כך.

הנגאובר, סידורים או סתם יום חופש? לכולם יש שם אחד - יום מחלה | צילום: שאטרסטוק

מן הסקר עלה כי לא זו בלבד שנשים נוטות לשקר פחות לגבי חופשות מחלה, אלא שנמצא שהן עובדות ימים ארוכים יותר ונוהגות לעבוד גם במהלך חופשות יותר מגברים. מתוך כלל המשתתפות במחקר, 54% מהנשים דיווחו שהן עובדות למעלה מתשע שעות ביום בהשוואה ל-41% מהגברים שהשתתפו בסקר.