אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.
השף חיים כהן ישלם פיצויים של 140 אלף שקל לעובד שפוטר עקב חשד לגניבה צילום: שלום בר טל

השף חיים כהן ישלם פיצויים של 140 אלף שקל לעובד שפוטר עקב חשד לגניבה

עובד שפוטר ממסעדת דיקסי לאחר שנחשד בגניבת חביות בירה תבע את המסעדה ואת כהן ויקבל פיצויים על פיטורים שלא כדין וכן הטבות סוציאליות שונות. כהן: "הרגשתי מהעובד סכין בגב. נגיש ערעור"

19.07.2012, 16:43 | מיקי פלד
עובד של השף חיים כהן במסעדת דיקסי יקבל מהמסעדה 140 אלף שקל פיצוי ועוד כ-30 אלף שקל שכר טרחת עו"ד, לאחר שהואשם בגניבת חביות בירה. בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב קבע השבוע כי דיקסי לא הצליחה להוכיח כי אכן העובד לשעבר גנב, למרות עדות של כהן עצמו באשר לכך.

העובד פוטר לאחר שעבד 7 שנים במסעדה והמנהלים, ביניהם כהן, חשדו בו כי החל לגנוב מהמחסן בשיתוף עם נהג משאית של אחד הספקים. העובד זומן לשימוע בו התבשר על פיטוריו. לאחר מכן, הגיש באמצעות עו"ד עידו אקרמן ואלעד שביון תביעה לפיצויים על פיטורים שלא כדין ובחוסר תום לב. הוא גם דרש לשלם לו עבור שעות נוספות, והטבות סוציאליות כמו דמי הבראה פדיון חופשה שנתית.

השף חיים כהן, צילום: אריאל בשור השף חיים כהן | צילום: אריאל בשור השף חיים כהן, צילום: אריאל בשור

בית הדין לעבודה קיבל את הטענה של העובד וקבע כי כהן לא הצליח להוכיח כי העובד אכן גנב. זאת, משום שלא היו ראיות חותכות, אלא נסיבתיות בלבד, כמו חוסרים בחביות שגם עובדים אחרים יכולים להיות אשמים בכך.

בית הדין כתב כי עדותו של כהן מצביעה כי קיימת במסעדה בעיית גניבות מזה שנים ארוכות ועל כן לא ברור מדוע הופנתה האצבע המאשימה כלפי התובע. בית הדין קבע כי השימוע שנערך לתובע לא נערך כדין אלא למראית עין ולא נעשה ניסיון כן ואמיתי לשמוע את טענות התובע.

כהן אמר בתגובה ל"כלכליסט" כי "אני עדיין חושב שהוא אשם. אחת הבעיות הגדולות של מסעדנות ושל ספקי המסעדות הם הנהגים. שלא יישמע גורף, אבל עד היום היתה לי בעיה עם נהגים של חלק מהספקים ובמקרה הספציפי המדובר לטענתנו היה שיתוף פעולה בין הנהג לעובד. בשיטה שזה קרה אין סיכוי שהנהג היה עושה את זה לבד ללא שיתוף פעולה מצד העובד. הטעות שלי היתה שלא הגשתי תלונה במשטרה במקביל לפיטוריו. לא עשיתי את זה כי חשבתי שזה מספיק שהוא יפסיק לעבוד אצלנו. אני הרגשתי סכין בגב. לא מן הנמנע שנערער על פסק הדין".

תגיות

22 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

21.
למה לא חקירה + מצלמות מראש
מקריאת הכתבה עולה מצב שלו היו אולי משקיעים קצת חוכמה לפני מעשה היו יוצאים מורווחים שהרי היה ניתן להביא בלש או חברת חקירות פרטית שהיתה מבצעת חקירה מדוקדת לרבות צילומי מעקב ושתילת אנשים בפנים ועוד כיד הדמיון הטובה ואז עם הוכחות מלאות היה ניתן לגשת למשטרה והעובד לא רק שהיה מפוטר בבושת פנים גם לא היה לו זכות לטעון כלום
1 , 1  |  22.07.12
19.
למעסיק יש זכות לפטר אותו אבל אין לו זכות
אין למעביד זכות לשלול מהעובד את כל הזכויות שמגיעות לו על פי חוק אם אין לו הוכחות שהעובד אכן גנב. לכן בית המשפט קנס אותו כי הוא לא שילם לעובד את מה שמגיע לו, ולא בגלל שהוא פיטר את העובד. מעבר לכך אם היה לו קצת שכל היה מתקין מצלמות נסתרות עולה כולה 5 אלף שקל כ 8 מצלמות ועוד עם חיבור לאינטרנט והקלטה והיה מגלה מי גונב לו... ועכשיו לא רק שהוא ישלם יש סיכוי שהגנב עדין עובד אצלו...
גיורא , חדרה  |  22.07.12
18.
תגובה ל-5 את כנראה ישן העמידה עד שבית הדין לעבודה מרשיע
ידידי היקר בתי הדיין לעבודה אינם אוביקטיבים וההפך הוא הנכון הם תמיד אבל תמיד נותים לכיוון המעסיק ובמיוחד כשזה גופים גדולים כמו נמלים מקורות בתי זיקוק או חברת חשמל וזאת עקב הנסיונות של מר ביבי נתניהו להפריט את בתי הדין לעבודה . מהיום שנסיון ההפרטה ירד מהפרק על הגיבוי למעסיקים והם קיבלו ביטחון עצום מין סוג של עצימת עיניים אנחנו לא נפריט ואתם תהיו לטובת המעסיקים הסכם "שבשתיקה" אז לנצח בבית הדין לעבודה אני מצדיע לעו"ד שלו כל הכבוד להם . לראיה תראה מה קרה ברכבת ישראל דבר אבסורד לחלוטין עובדי הרכבת שהם אילו שמשלמים מס אירגון שהם המעסיקים של ההסתדרות אינם יכולים לפטר את העובד (ההסתדרות) ולעבור לאירגון אחר עם זה לא רוסיה בישראל אז אני שושנה במידבר סהרה שבת שלום ידידי
טוני סופרנוס , חיפה  |  21.07.12
לכל התגובות