צילום: אוראל כהן
חגיגת שכר באיילון: עלות שכר של 6.3 מיליון שקל בשנה לבעל השליטה
עלות שכרו של לוי רחמני מורכבת משכר חודשי של 171 אלף שקל ובונוס שנתי של עד 2.5 מיליון שקל; רק לפני חצי שנה השיבו בעלי השליטה בחברה לוי ונגה רחמני 22.5 מיליון שקל משכרם לאחר תביעה של בעל מניות
איילון ביטוח, חברת הביטוח השישית בגודלה בארץ, דיווחה היום לבורסה כי לוי רחמני, המחזיק ב-83.4% ממניות הקבוצה ומכהן בה היום כמנכ"ל, מבקש לאשר לעצמו שכר שנתי בעלות של 3.2 מיליון שקל.
בנוסף זכאי יהיה רחמני למשכורות 13 ו-14, בנוסף לבונוס שנתי שעשוי להגיע ל-2.5 מיליון שקל, בהתבסס על פרמטרים שונים. בסך הכל עלות שכרו של רחמי עשויה להגיע ל-6.3 מיליון שקל בשנה.
כמו כן מבקשת החברה לאשר את שכרה של בתו של לוי, נחמה רחמני-סברון, המועסקת כמנכ"ל החברה הבת גארד יו סוכנות לביטוח וכמנכ"לית החברה הבת איילון ניהול סיכונים רפואיים.רחמני-סברון תהיה זכאית שעלות שכר שנתית של 1.3 מיליון שקל, בנוסף לגובה מענק שנתי בגובה של 3 משכורות חודשיות (כ-200 אלף שקל).
לפני כחצי שנה לוי ונגה רחמני, בעלי השליטה בחברת הביטוח, הגיעו להסכם פשרה בתביעה הנגזרת שהוגשה נגדם ע"י בעלי מניות מיעוט בחברה, ולפיו השיבו לחברה 22.5 מיליון שקל מתוך שכר של 103 מיליון שקל שקיבלו השניים בין 2002 - 2011. בתביעה, שהוגשה באוקטובר 2011, טענה בעלת מניות המיעוט כי החל מ-1997 נמנעו רחמני האב והבן באופן עקבי מהלביא את שכרם לאישור אסיפת בעלי המניות של החברה, כאשר שכרם, הצמוד למדד, עולה מדי שנה ב-10% מעבר לעליית המדד, וזאת בנוסף לכך ששכרם צמוד לשיעור עליית מדד המחירים לצרכן.
איילון ביטוח, נשלטת ע"י המשפחה (85%) ועוסקת בפעילות ביטוח כללי וביטוח חיים, ומנהלת קרנות פנסיה, קופות גמל, ופעילויות שוק ההון בהיקף של יותר מ-3 מיליארד שקל.
אגב, עלות שכרו של רחמני ב-2011 עמדה על 11.9 מיליון שקל - כמעט מיליון שקל בחודש.
3 תגובות לכתיבת תגובה