צילום: shutterstock
אפליה מתקנת באירופה: עד 2020 - 40% מהדח"צים חייבות להיות נשים
על פי ההצעות, המדינות החברות באיחוד יצטרכו לקבוע אילו פעולות יש לנקוט נגד חברות שלא עומדות במכסה
14.11.2012, 23:34 | סוכנויות הידיעות
הנציבות האירופית אישרה היום הצעות, שקוראות לכך שעד 2020, 40% מהמנהלים החיצוניים המכהנים במועצת המנהלים של חברות ציבוריות גדולות יהיו נשים.
האישור התקבל לאחר שבחודש שעבר נאלצה ויויאן רדינג, הנציבה האירופית לענייני משפט, לדחות את השקת המדיניות לאחר שעורכי דין באיחוד האירופי הזהירו כי יהיה קשה לאכוף את המכסות. בריטניה התנגדה במקור לרעיון, בטענה שיש צורך בעוד זמן כדי לבחון את התוצאות של האמצעים הלא מחייבים שבהם נקטו ממשלות. הולנד, מלטה, צ'כיה, לטביה ובולגריה הביעו דעה דומה.
על פי ההצעות, המדינות החברות באיחוד יצטרכו לקבוע אילו פעולות יש לנקוט נגד חברות שלא עומדות במכסה. ההצעות יצטרכו כעת לזכות באישור של הפרלמנט האירופי. לדברי רדינג ההצעות מהוות "יוזמה פורצת דרך" והיא דחתה את הטענות כי המדינות לא יפעלו לאכוף אותן. "המדינות שיכניסו את ההנחיות לחוק, יצטרכו לקבוע גם סנקציות כואבות שיוטלו על החברות שלא מיישמות את החוק, כדי לאלץ אותן לעשות זאת", אמרה ל-BBC.
ההנחיה מתייחסת לחברות המעסיקות יותר מ-250 עובדים ורשומות בבורסה.
לא התפרסמו תגובות לכתיבת תגובה