אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.
מבקר המדינה: "לא רואה ניגוד עניינים בתפקיד של אורי יוגב" צילום: עמית שאבי

מבקר המדינה: "לא רואה ניגוד עניינים בתפקיד של אורי יוגב"

במסגרת דיון בוועדה לביקורת המדינה שבחנה אם יוגב, העומד בראש הצוות המגבש את הרפורמה בחברת החשמל, מצוי בניגוד עניינים כיוון שייעץ בעבר לחברה, אמר המבקר יוסף שפירא: "כל עוד התהליך מוסדר ושקוף, אני יוצא מנקודת הנחה שהמינהל תקין"

10.03.2014, 11:19 | רוני זינגר

"אני לא רואה ניגוד עניינים במקרה של אורי יוגב. אני חושב שמי שמגיע לתפקיד מהסוג הזה הוא לא מישהו שמחפש סידור עבודה אלא אדם שתרם ויש לו ניסיון". כך אמר הבוקר (ב') מבקר המדינה יוסף שפירא בדיון שנערך בוועדה לביקורת המדינה בכנסת בעניין השאלה האם יוגב, מנהל רשות החברות הממשלתיות, מצוי בניגוד עניינים בעומדו בראש הצוות המגבש את הרפורמה בחברת החשמל, זאת כיוון שבעבר ייעץ לחברת החשמל.

קראו עוד בכלכליסט

לדברי שפירא, "צריך לקחת בחשבון את העובדה שאנשים מתמנים לתפקידים מסוימים כשבעבר הם פעלו עם אותו הגוף ועכשיו יש להם נגיעה מולו. כל עוד התהליך מוסדר ושקוף, ואני יוצא מנקודת הנחה שהמינהל הוא תקין, אני לא רואה עם זה בעיה. צריך להיזהר לא לשפוך א התינוק עם המים".

אורי יוגב. "שמח לשמוע קול ברור וצלול", צילום: נמרוד גליקמן אורי יוגב. "שמח לשמוע קול ברור וצלול" | צילום: נמרוד גליקמן אורי יוגב. "שמח לשמוע קול ברור וצלול", צילום: נמרוד גליקמן

בתגובה לדברי המבקר אמר יוגב: "אני שמח לשמוע קול ברור וצלול שמאזן את דברי יו"ר הוועדה", והתכוון ליו"ר הוועדה לביקורת המדינה ח"כ אמנון כהן (ש"ס), שמתח קודם לכן ביקורת קשה על ניגוד העניינים לכאורה של יוגב". עוד אמר יוגב כי הוא מקווה שהמלצות הוועדה לרפורמה יאומצו על ידי הממשלה ויעברו את החקירה הנדרשת בכנסת אך הוסיף: "אין ספק בכלל שיהיה קשה ליישם את המסקנות בלי להגיע לפתרון עם עובדי חברת החשמל. אני מקווה שכולם יבינו שאין מנוס מרפורמה".

"כרוניקה של חריגות בחברת החשמל"

במהלך הדיון מתח הממונה על השכר באוצר קובי אמסלם ביקורת חריפה על חברת החשמל, בין השאר על כך שהנהלת החברה פנתה לבית הדין לעבודה בבקשה להקפיא את החלטתו על עצירת חריגות השכר של בכירים בחברת החשמל.

מבקר המדינה, יוסף שפירא. "מי שמגיע לתפקיד כזה לא מחפש סידור עבודה", צילום: עמית שאבי מבקר המדינה, יוסף שפירא. "מי שמגיע לתפקיד כזה לא מחפש סידור עבודה" | צילום: עמית שאבי מבקר המדינה, יוסף שפירא. "מי שמגיע לתפקיד כזה לא מחפש סידור עבודה", צילום: עמית שאבי

לדבריו, "הכותרת היא כרוניקה של חריגות בחברת החשמל. אין כמעט עוד גוף שיש לו היסטוריה כל כך ארוכה בתחום הזה. וגם השיאים נשברים בטיפול בחברה, כפי שקרה היום בבוקר בבית הדין לעבודה בחיפה עם הפנייה של חברת חשמל נגד ההחלטה של הממונה על השכר. זה לא נעשה על ידי העובדים אלא ההנהלה היא שפנתה. אין מקום לפנייה כזו לבית המשפט מצד חברה ממשלתית נגד הרגולטור שלה וזה לא צריך לחזור על עצמו", אמר אמסלם.

בתגובה ענה לו יו"ר דירקטוריון חברת החשמל יפתח רון טל: "אני מציע לתת כבוד לבית המשפט". בשלב זה תקף אותו יו"ר הוועדה, ח"כ כהן, ואמר: "אני לא מבין, אתה היית זה שהיה צריך למנוע מלכתחילה את חריגות השכר". על כך השיב רון טל: "כל חריגת שכר תוחזר".

הממונה על השכר במשרד האוצר, קובי אמסלם. "אין כמעט גוף שיש לו היסטוריה ארוכה כל כך של חריגות", צילום: אלכס קולומויסקי הממונה על השכר במשרד האוצר, קובי אמסלם. "אין כמעט גוף שיש לו היסטוריה ארוכה כל כך של חריגות" | צילום: אלכס קולומויסקי הממונה על השכר במשרד האוצר, קובי אמסלם. "אין כמעט גוף שיש לו היסטוריה ארוכה כל כך של חריגות", צילום: אלכס קולומויסקי

בהמשך הדיון נגע יוגב בעיקרי מסקנות הרפורמה שיפורסמו בימים הקרובים, ואמר כי ישנן ארבע נקודות מרכזיות שהוועדה גיבשה "באופן חד צדדי. קיבלנו החלטה שאלה ארבעה נושאים מספיק כבדים, שאף שניסינו להגיע להסכמה עם חברת חשמל ולא הצלחנו, החלטנו להוציאם בדוח הוועדה גם במצב שאין לנו הסכמה".

הנושא הראשון שאליו התייחס יוגב היה הדרישה להוציא מחברת חשמל ייצור שילך למגזר פרטי. לדבריו, "חברת החשמל לא מסכימה לזה, לצערי". הנושא השני שאליו התייחס יוגב הוא נושא ההנפקה של החברה. לדבריו, "אנחנו חושבים שאחד הכלים המרכזיים זה מימון באמצעות הנפקה, אבל כרגע ההסתדרות לא מסכימה לזה. האלטרנטיבה תהיה לקחת עוד כסף מהצרכן, בסוף הכל מגיע לצרכן".

לדבריו, הנושא השלישי שאליו תתייחס הרפורמה הוא נושא החשמל חינם לעובדי חברת חשמל. "זה לא נושא מאוד מרכזי, אבל הוא משמעותי ועקרוני. אנחנו חושבים שחשמל חינם ותועפות של צריכה עודפת של עובדי חברת החשמל ביחס למשפחות רגילות הוא לא בסדר וצריך להפסיק עם הסמל הזה. זה עניין שעובדי חברת חשמל לא רוצים לדבר עליו", אמר.

הנקודה הרביעית שאליה התייחס יוגב היא נושא חריגות השכר בחברה. בעניין הזה אמר יוגב כי "חריגות השכר צריכות להיפסק. יש הנחיה מפורשת שההטבות יופסקו ויש להחזירן וצריך להסדיר את הנושא".

תגיות