אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.

אחרי ההפגנה: עובדי הפניקס חזרו לעבודה - אך רק ל-24 שעות

עובדי הפניקס יחזרו מחר לעיצומים של שעה במחאה על מה שהם רואים כסחבת מצד ההנהלה במשא ומתן. הם דורשים בונוס על מכירת החברה לפוסון הסינית

24.06.2015, 14:16 | מיקי פלד

עובדי הפניקס שבו לפני זמן קצר לעבודה לאחר ששיבשו את העבודה במשך כשעתיים והפגינו מחוץ למשרדי החברה בגבעתיים. מחר מאיימים העובדים לשוב ולשבש את העבודה למשך שעה עד השעה 10:00. במסגרת העיצומים לא יינתנו שירותים או העברות כספים, גם לא לסוכני הביטוח של החברה, ושוב העובדים יתרכזו ברחבת הבניין לצורך הפגנה. העובדים דורשים קבלת בונוס של כ-5 משכורות בממוצע ל-2,200 העובדים על עסקת המכירה של החברה מדלק של יצחק תשובה לפוסון הסינית.

לטענת ארנה ביטון, יו"ר הוועד, למרות שההנהלה הביעה נכונות לנהל משא ומתן על הבונוס, בפועל אין כוונה אמיתית לקבוע משא ומתן מסודר, שיכלול גם הסכם שיבטיח את זכויות העובדים לאחר העברת 52% מהחברה לשליטת פוסון בתמורה ל-1.8 מיליארד שקל. המחיר מהווה פרמיה של 28% על שווי השוק של החברה, אם כי ספק עד כמה העסקה עצמה רווחית לחברת דלק, שבסופו של דבר עלות הרכישה של הפניקס יחד עם הוצאות המימון דומות להכנסות של דלק מהמכירה יחד עם הדיבידנדים שמשכה לאורך השנים.

הפגנת עובדי הפניקס היום הפגנת עובדי הפניקס היום הפגנת עובדי הפניקס היום

טענת חוסר הרווחיות עשויה לשמש את דלק על מנת שלא לתת בונוס לעובדים או לתת בונוס סמלי בלבד. זאת למרות שבחברות רבות בהן יש ועד עובדים נהוג שבעת מכירה נותנים בונוס מסויים גם לעובדים, כפי שהיה לאחרונה בעת מכירת תנובה לברייט פוד הסינית, שם קיבלו העובדים – המאוגדים בלבד – בונוס ממוצע של כ-30 אלף שקל שהשתנה לפי ותק וגיל. מלבד הנוהג שהשתרש, גם ההנחה כי המנהלים הבכירים של הפניקס יקבלו בונוס כלשהו על המכירה, עשוי להעיב על הטענה הצפויה הזו של דלק.

ביטון אמרה ל"כלכליסט" כי "אנחנו רוצים רצף של פגישות מסודרות עם אנשי דלק ואם הם מתכוונים לשבת איתנו היו צריכים להודיע את זה בצורה מסודרת. אנחנו לא מוכנים שיסחבו אותנו. הם סחבו הרבה זמן והטריק הזה נשחק".

הפגנת העובדים הפגנת העובדים הפגנת העובדים

תגיות

12 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

12.
עובדת הפניקס לשעבר
כעובדת הפניקס לשעבר, אני יכולה להעיד על יחס מחפיר מצד מנהלי החברה, בעיקר המנהלים הישירים. מנהלים ששכחו צלם אנוש, שנכנסים לחיינו הפרטיים כאילו היינו חפצים שלהם. שדורשים דרישות תפוקה שאינן הגיוניות, שאם יום אחד אדם ביקר בשירותים יותר מדקה, הוא מזומן לשיחת נזיפה על משך ביקורו בשירותים! על מנהלים שאפילו לא משחקים אותה יושר והגינות, אלא פשוט רואים כסף בעיניים, כי זה מה שהראש משדר להם. חבל, יש בחברה עובדים טובים ומצויינים. קצת קרדיט ופרגון היו מדרבנים כל אחד לשמיים. חבל חבל חבל.
ליאת  |  27.06.15
9.
ושלא יעבדו עליכם
תשובה רכש את הפניקס ב 3 מנות בשווי כולל של כ 450 מיליון דולר . קרי 1.8 מיליארד שקל . משך דיבידנדים לאורך השנים בשווי של 600 מיליון שקל . וכעת מוכר ב 1.8 מיליארד ועדיין נשאר ביד עם עשר אחוז מן החברה והדיבדידנים שכבר בכיס . איך בדיוק הוא מופסד??? אולי לא ההשקעה הכי רווחית מבחינתו ותשואה שנתית של כ 4% זה לא ביג דיל אבל זה רחוק מהמציאות שהוא מנסה לצייר. שיחזיר את המיליונים מהתספורת ונוותר לו. נוכל חזיר תעב בצע. ושלא יעבדו עליכם
נחמיה שטרסלר  |  25.06.15
8.
בתור עובדת פניקס לשעבר
היחס שם נוראי ומזעזע, השפלות של חלק מהמנהלים שחושבים שיכולים לנהל גם את החיים הפרטיים של העובדים. דרישה לשעות נוספות לא נגיונעות. מזל שבשנה האחרונה (בעקבות תביעה) הם נצמדים לחוק ולא דורשים יותר מ 15 שעות נוספות בשבוע. מכריחים לבוא בימי שישי, אין בונוסים / העלאות שכר במשך שנים. יש שם עובדים טובים ומסורים שכבר 20-30 שנה בחברה והמשכורת שלהם היא 6000 ברוטו. מיותר לציין שהנטו נמוך בהרבה.. והטענה היא שאין תקציב. מעניין שהעיתונות מדווחתשהם הרוויחו הכי הרבה בשנה האחרונה והבונוסים של ההנהלה למעלה מחצי
צליל  |  25.06.15
לכל התגובות