סניף גאפ בניו יורק | צילום: גטי אימג'ס
גאפ ממשיכה להתייעל: מפטרת 1,800 עובדים
בספטמבר הודיעה קמעונאית ההלבשה כי תקצץ 500 משרות בהנהלה שלה, וכעת היא מודיעה על כוונתה להרחיב את סבב הפיטורים במאמץ לחזור לרווחיות. מניית גאפ ירדה השנה בכ-17%
חברת האופנה גאפ תפטר כ-1,800 עובדים, כחלק ממאמץ רחב לצמצם עלויות, כך נמסר היום (ה') מטעמה. הקיצוצים נחשפו לראשונה בשלישי, זאת לאחר שבספטמבר נמסר שיפוטרו 500 עובדי הנהלה. הסבב ישפיע על בעלי תפקידי מטה בגאפ, גם בעמדות בכירות, ועל מנהלי חנויות אזוריות, המחזיקים בתפקידי ניהול מחוץ למשרדי המטה, מסרה החברה.
הקיצוצים הם חלק מהמאבק של קמעונאית ההלבשה בצניחת המכירות שלה וניסיון לחזור לרווחיות. הפיטורים צפויים להביא לחיסכון שנתי של 300 מיליון דולר, כך לפי המנכ"ל הזמני של גאפ, בוב מרטין. "אנו נוקטים בפעולות הנדרשות כדי לפשט את מודל התפעול שלנו ולהביא אותו לאופטימום, להעלות את היצירתיות ולהביא לחוויה טובה יותר ללקוחות בכל הממדים", הצהיר מרטין. עוד אמר כי הפיטורים "ישחררו פוטנציאל שאינו מנוצל" במותגים של גאפ כמו אולד נייבי, בננה ריפבליק ואתלטה. "המשמעות היא להיפרד מעובדים ומחברי צוות שאכפת לנו מהם, ואנו מביעים הערכה כנה לכל עובד על המסירות, האנרגיה והלב שהם העניקו לגאפ".
במרץ הודיע מרטין שבכוונת החברה לצמצם את שכבת הניהול, אך הוא לא ציין אז כמה משרות יקוצצו. עוד ציין אז שיעילות צוות העובדים נפגמת עקב מבנה ארגוני מסובך, בירוקרטיה ותהליכים מיושנים המעכבים את החברה. נכון לסוף ינואר העסיקה גאפ כ-95 אלף אנשי צוות, כ-9% מהם במטה. גאפ מתמודדת עם שורת הפסדים, בעיות מלאי והיעדר מנכ"ל קבוע. בשלושת החודשים שהסתיימו ב-28 בינואר, רשמה ירידה של 6% במכירות ביחס לתקופה המקבילה אשתקד, והפסד נקי של 273 מיליון דולר. מניית גאפ ירדה השנה בכ-17%, ושווי השוק של החברה כעת הוא כ-3.4 מיליארד דולר.