תלחצו מצד ימין למעלה, ב"תגיות קשורות לכתבה", על "סאמיט". תקבלו תמונה הפוכה על כל מהלך קניית המניות של החברה בגרמניה. שורה תחתונה: מה שמהלכים חשבונאיים יכולים לעשות, כשלא רואים את כל התמונה וכל ההיסטורייה...

הענקת 11 מיליון אופציות לבעל השליטה הנו תחליף מצוין להסכם הניהול הנוכחי שלו. דילול זה של בעלי המניות יביא בין היתר ל: שיפור בתזרים המזומנים השוטף של החברה,תוך מתן הטבה משמעותית לחברה. הענקת ביטחון לחברה בהמשך פעילותו של בעל השליטה,אשר הפך את סאמיט מחברה קטנה לחברת אחזקות נדל"ן בינונית ומעלה עם תוצאות מצוינות. שינוי בהסכם הניהול של בעל השליטה שייטיב עם החברה ובעלי מניותיה. ישנה כאן החלטה אמיצה,טובה ובוגרת לטובת החברה ובעלי מניותיה. מן הראוי וכדי להבליט תכונות אלו של ההחלטה הנדונה אני קורא לבעל השליטה ולחברי הדירקטוריון שלה להחליט על מדיניות חלוקת דבידנד החל מהרבעון הראשון 2010 ואילך לטובת כל בעלי המניות של סאמיט אחזקות נדל"ן בע"מ. שילוב של שינוי דמי הניהול והתגמול של בעל השליטה עם קביעת מדיניות חלוקת דבידנד לטובת כל בעלי מניותיה עשוי לעודד את הגופים המוסדיים להשקיע בגדול ולאורך זמן ארוך במניותיה,וכך למצב את החברה כחברת אחזקות נדל"ן מניב מובילה,ובה בעת להעניק לחברה את שוויה האמיתי. באופן זה החברה,בעל השליטה ושאר בעלי מניותיה יצאו נשכרים עד מאד.

למדתם מהר מהאמריקאים אבל באמת שאין לי שום דבר נגד שכר ובונוסים אבל אין הגיון? הרי זה שאתה היום מרוויח ולא מחלק לבעלי המניות בעצם עושה שבעתיד כאשר חו"ח תיפול אז הרי תבוא לבקש שמיטת חובות. לכן עצה קטנה למד את כל העולם כי אצלך יש מוסר. 6 ספרות שכר שזה נהדר, בונוסים של עוד 6 ספרות והיתר השקיע לימים קשים אם והלוואי ולא יהיו. כי דיייייייי לשיטה בהם העשיר יקבל שמיטה והעני פשיטה. ובכלל שכר 6 ספרות הוא בר הגיון בעוד 7-8 הוא בזיון, שיעשה העולם לפחות ופחות המאפשר לכולם לחיות. אז לך לפי הדרך של חייה טוב ואפשר לאחר השונה והחלש גם לחיות. ושוב הרבה ברכות אבל מקווה שכוונתי מובנת כי מישהו חייב לעשות שינוי מהטירוף האמריקאי שהפך העולם כולו משפוי לאובד כיוון ואפשר וחובה לשנות .