אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.
קראו עוד סגור

משרדים קטנים, אפליה גדולה

28 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

פרסם תגובה בטל
28.
לא מבין איך אנשים במצב של היום נרשמים ללימודי משפטים וזורקים את כספם וזמנם לריק
שוחחו עם אנשים שעובדים בתחום ובדקו מה המצב . אין כמעט משרות פנויות ושוות לעורכי דין. המשרדים הגדולים משלמים קצת יותר אבל אופי העבודה והשעות הארוכות מכניסים אותך לדיכאון, אז מה זה שווה. משרדים קטנים משלמים שכר קטן, אומנם פחות שווה , אבל לפחות יוצאים בארבע אחה"צ מהמשרד. בקיצור, אליטת עורכי הדין שהיתה פעם מתה מזמן, לפני עשור בערך. היום צריך עצבים מאוד חזקים בשביל לשרוד במקצוע שלא מניב הכנסות נאות.
אבי | 26.03.12
27.
ל-8 הנה הסבר
קוראים לזה - "שיטת החוזה האישי". מעסיק מעוניין לשכור עובד. הרי יש לו את הסכום שהוא מעוניין לשלם, ובכ"ז, הוא מעוניין לשמוע מהעובד ציפיות שכר. כמה שהעובד יגיד - הוא יוריד אותו מעט. ככה, כדי להרגיש טוב עם עצמו. אשה תתקפל. גבר - לא. אשה תאמין לבולשיט "אנחנו כרגע בתקופה קשה ולכן נוכל לשלם רק ---" וגבר יגיד "תודה, שלום". הגבר יקבל את מה שהוא רוצה. אשה שתגיד "תודה, שלום", לא תקבל את העבודה. בשני מקומות שעבדתי בהם, יצא לי לראות מסמך שמפרט כמה מרוויח כל אחד במחלקה: כולם בוגרים של אותם מוסדות, עם ותק זהה, ומספר ש"ע זהה. מה אתה יודע? הגברים מרוויחים יותר!
-- | 08.03.11
25.
הכל תלוי בטיב המילוי
הכתבה אינה משקפת את כל המישרדים ולבטח לא את מהשרדים הגדולים אני אישית רואה שביתי בזכות כישרונה מעפילה בשכר ב40% בקירוב שלא לדבר על הטבות חשוב להחדיר לילדים אתה שווה אז אל תפחד לידרוש את מה שמגיע ואים אתה שווה אתה תקבל מאחר וכולם מרויחים מכך ובטח המשרד
אבא של מיתמחה | 08.03.11
20.
למגיב מס' 7
הכללות, סטריאוטיפים וקטלוגים. הדברים האהובים על הישראלים. סתם שתדע, אני למדתי במכללה "סוג משהו" כי שירתתי את מדינתי בשירות קבע ולא יכולתי לאפשר לעצמי ללמוד במסלולי הבוקר שהציעו האוניברסיטאות. היום אני עורכת דין במשרה מלאה, משתכרת בכבוד וגאה במקום בו למדתי שנתן לי את הכלים להגיע למקום בו אני נמצאת כיום. דיי עם ההכללות המגוחכות הללו.
למגיב מס' 7 | 08.03.11
13.
אני מעסיק
אני מעסיק - ואני מעסיק כ"א במחיר השוק - אני מעוניין לשלם לכל עובד טיפה יותר ממה שהם יכולים למצוא במקום אחר. - כי אם אני אשלם פחות אז האנשים אלולים ללכת - זה הרי שוק, וזכות כל אחד לעבוד איפה שרוצה. אם להעסיק נשים היה לי יותר זול (עם אותה תפוקה) , הייתי מעסיק רק נשים. וכן אני מניח שכל עמיתי היו עושים אותו דבר. בפועל יש לי גם גברים וגם נשים, ולא ניכר פערים בשכר. אז, סליחה, אבל אני לא קונה את כל הדרברת הזאת, אין ארוחות חינם, ובמגזר הפרטי זה שוק, ואם מישהי שווה יותר ממה שמקבלת, אז שתקום ותמצא מקום שמעריך אותה יותר.
רוברט | 08.03.11
8.
מישהו מוכן להסביר איך זה עובד בדיוק?
משרד עורכי דין מעוניין להרחיב את שורותיו. הוא מחפש לשם כך עובדים נוספים, שלהם הוא יוכל להקצות משכורת X מתוך הנחה שהם יוסיפו Y להכנסותיו. באים אליו מספר מועמדים ומועמדות. הוא אמור לבחור את זה שימקסם את ההצלחה שלו, ולהציע לו שכר (בתום מו"מ) שיהיה רווחי עבור הפירמה. אם אישה תדרוש סכום מסויים שדורש גם גבר אחר, פחות טוב - איזו סיבה יש לו להעדיף את הגבר? האם הוא מוכן לפגוע ברווחיו מתוך שוביניזם צרוף? מסופקני. האם הסיבה היא שנשים מתמקחות פחות, כמו ששמעתי כמה פעמים? אם זו הסיבה, אזי בהחלט יש כאן הבדל בין שני המועמדים, ואין מדובר במועמדים שווי תכונות. השאלה נשאלת ברצינות מלאה, ואשמח לקבל תשובה ממישהו שמתמצא בעניין.
עורך דין בינוני | 08.03.11
2.
המקצוע מת...
ח'ברה, קבלו טיפ ששווה זהב - אל תלכו ללמוד משפטים. להלן הסיבות: 1. אין כמעט הצעות עבודה בתחום בשל ההצפה בשוק עוה"ד. 2. רוב עוה"ד מרוויחים משכורות עלובות (בוודאי ביחס לעבודתם..). 3. כל עוה"ד עובדים כמו חמורים מצאת החמה עד צאת הנשמה. 4. אין סיכוי שמשהו בסעיפים 1-3 ישתנה בעתיד הקרוב וכנראה גם הרחוק, שכן מי שאמור לטפל בבעיות הללו ישן בעמידה. 5. תחומי העבודה בפרקטיקה הרבה פחות מעניינים מאשר החומרים שנלמדים באקדמיה. 6. אין כבר טיפת יוקרה למקצוע. כיום מעמדו של עו"ד בישראל כשל מורה. אם כן, מה נשאר? נכון, כלום.... בהצלחה לכולם!!!
עו"ד שכיר | 08.03.11
תודה, קיבלנו את תגובתך ונשתדל לפרסמה, בכפוף לשיקולי המערכת