אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.
קראו עוד סגור

התמ"ת בדק ומצא: בחמישית ממשרדי עוה"ד ישנן ראיות לניצול מתמחים

30 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

פרסם תגובה בטל
28.
מישהו התבלבל ובגדול - אולי בחמישית מהמשרדים אין ניצול !
אך הבעיה לא רק עם המתמחים, אלא גם ובעיקר עם עורכי הדין שנדרשים לעבוד 12-16 שעות מדי יום באופן קבוע + בסופי שבוע/חגים לסירוגין (וזמינות מסביבי לשעון). לכולם ברור שאחרי 10-11 שעות במשרד אף אחד לא באמת עושה עבודה טובה או יעילה, אבל נהוג ומקובל להישאר במשרד לפחות 12-13 שעות כדי לעשות רושם....וכשיש עבודה "דחופה" (כשלרוב היא לא באמת כזו) אז גם 16-18 שעות. העניין הוא, שהישארות יותר מ-11-12 שעות במשרד על בסיס קבוע (ללא צורך אמיתי), לא מוסיפה כמעט כלום לתפוקה, אך גורמת למירמור אדיר בקרב עורכי הדין כלפי המערכת (השותפים והמשרד כיחידה), מה שבוודאי לא מביא תועלת למשרד.
עו"ד צעיר | 09.01.12
20.
חבורה של קופים עובדים מסביב לשעון ומצליחים לבדוק 20 משרדים
כמה מנותקים אפשר להיות. עוד לא נולד עורך הדין שקיבל שעות נוספות (למעט בגופים ציבוריים ועוד כמה בודדים שהגישו תביעה, זכו ולא מצאו יותר עבודה כעורכי דין). השותפים מרוויחים 6 ספרות בחודש, ובוכים שהולכת להיות שנה קשה. וכל שנה 1500-2000 פראיירים חדשים.
דני דין | 08.01.12
18.
התמחות
התחלתי התמחות לפני 13 שנים אצל עורכת דין בחיפה. שילמה לי 1500 ש"ח בלבד. עבדתי כמו חמור משמונה בבוקר עד שמונה בערב ואחת לשבועיים שישי. לקחתי תיקים הביתה, כתבתי סיכומים בלילה. על מי בדיוק מנסים לעבוד? זה היה משרד קטן עם עורכת דין מאוד לא סימפטית. עשתה לי טראומה ועזבתי את המקצוע לכמה שנים. היום אני עורכת דין אחרי התמחות אצל עורך דין מצויין. אנושי ולבבי. עניין של מזל אני חושבת....
שרונה מלול | 08.01.12
15.
עורכי דין מנוצלים לא פחות ממתמחים אם לא יותר- הגיע הזמן לפיקוח נוקשה !
הכל נובע מכך שהלשכה מייצגת אינטרס צר של קבוצה מבוססת שאין לה אינטרס להגן על העובדים -השכירים (וגם "השותפים" הצעירים שהם בפועל שכירים מנוצלים במסווה). שמישהו יפקח על הלשכה / יפרק אותה ויקים גוף יותר מייצג שנלחם למען כלל עורכי הדין!
אני | 08.01.12
14.
קודם תבצעו בדק בית
למה התמ"ת לא מתחיל לבדוק מה קורה עם אנשים שמועסקים תחתיהם? עובדים סוצאילים ורופאים, שהם עובדי מדינה מקבלים משכורת מהמדינה. ועדיין, לא מקבלים שקל עבור שעות נוספות (ולא לא מדובר על תורנויות אלא על שעות נוספות בימים רגילים). אז כמובן שאם המדינה לא מקיימת את חוקיה, איזו סיבה יש למקומות אחרים לא לעבור על החוק?
 | 08.01.12
12.
בדיחה של בדיקה
בנחה שהיוצרות לא התהפכו בתוך שנתיים- מתמחים מנוצלים כמעט בכל המשרדים במשק. זה נכון גם לגבי עו"ד. יש הפרה סיטונית של דיני עבודה במשרדים, ונפלא מבינתי כיצד מצאו אנשי התמ"ת את המשרדים שבהם (לכאורה) עובדים לפי הנוהל. שעות העבודה הן המלצה בלבד, עובדים גם מהבית, באווירה לוחצת ולא נעימה. שר התמ"ת צריך להתפטר.
עו"ד  | 08.01.12
11.
כסת"ח
למה רק 22 משרדים? מה עם השאר? ומה בנוגע לעורכי הדין הצעירים שגם הם נדרשים לעבוד מצאת החמה עד צאת הנשמה?! ב- 99% ממשרדי עורכי הדין בתל אביב שעות העבודה לא פוחתות מ- 10 שעות ביום בהגדרה. זה לפני שעות נוספות - שכמובן לא משלמים עליהן (כי השכר גלובלי...). המשרדים גוזרים קופון שמן על שעת עבודה של מתמחה/ עו"ד צעיר, ומנצלים אותנו. אם צריך, מצופה מאיתנו לעבוד כל הלילה, בשישי ושבת.... כל זה במקום להביא עוד כמה עובדים... (מחפשי עבודה לא חסרים). הכל כדי שהשותפים יוכלו לגור בווילה בסביון, ולנסוע בג'יפ הכי יקר שיש. מי שחושב שזה נגמר אחרי ההתמחות טועה. זה רק מתחיל. הגיע הזמן שירימו את הכפפה, ויתחילו לאכוף את חוקי העבודה במדינה!!!
די לניצול!! | 08.01.12
8.
הפיאודליזם בהעסקת סטאזרים
בואו ונעמיד את האמת על השולחן.כל מתמחה באשר הוא חווה חוויות לא נעימות בכל משרד בו יטה אוהלו ללון כסאנג'ר. שכן,חלק מהמשרדים במקום סטאג' ידאגו כי הסטאג'ר יהא במקום הפקידה לפחות שני שליש ממשרתו.בחלק רב מהמקרים הסאנג'ר לא מקבל שכר תמורת עבודתו ,ועוד משלם הוצאות בגיןם הסאנג'ריות.במקום שהסאנג'ר יעבוד על תיקים משפטיים,יתורגל בהכנה של כתבי אישום \כתבי הגנה \הצגת כתבי טענות (באשר הם|)מהווה הוא בן יתר המטלות גם השליח . ובחלק נכבד מהמשרדים הדבר נכון לגבי הכל. גם סאנג'ריות ,גם העדר תשלום שכ"ע וגם , תשלום הוצאות מכיסך . והיכן משרד התמ"ת?מדוע אינו בודק דברים אלו לעומקו דבר ועניין ?
ולדמיר  | 08.01.12
6.
לא רק מתמחים!!
התמ"ת "שכח" לבדוק את תנאי ההעסקה של עורכי הדין! גם הם עובדים שעות על גבי שעות, ימים ולילות, וגם סופי שבוע, ולא מקבלים שכר על שעות נוספות! המשרדים לא חותמים על חוזה עבודה עם עורכי הדין, לא אומרים להם מה תנאי ההעסקתם, ומי שעובד פחות מ-11 שעות עבודה ביום נחשב כעובד ש"זורק"...! צריך לבדוק את כל משרדי עורכי הדין מהיסוד, ולאכוף שעות עבודה שפויות !! רק ככה עורכי דין יישרדו בתחום!! אסור להתיש עורכי דין!
דנה עורכת דין | 08.01.12
3.
"רק" חמישית?!
הכותרת צריכה להיות "נבדקו רק 22 משרדים בתקופה של למעלה משנה (כמה זמן כבר לוקח לעשות ביקורת? לבקש תלושי שכר ולתשאל כמה מתמחים - לא חקירה של השב"כ...). ולהגיד על חמישית (20%) "רק"? למה זה כל כך לגיטימי שב-20% מהמשרדים (למרות ש-22 תצפיות לא מהוות באמת מדגם מייצג ובפועל אחוז הניצול לבטח גבוה יותר) מנצלים מתמחים? "רק" אפשר להגיד על 5% וגם זה בלחץ, בטל לא על 20%.
 | 08.01.12
תודה, קיבלנו את תגובתך ונשתדל לפרסמה, בכפוף לשיקולי המערכת