11. מי שמאמין לא מפחד אני עובד בחברה מקבילה. כולם ממתינים לכם. אם תצליחו יפתח מאבק נוסף בשאר החברות. אם הנהלה לא רוצה וועד, אז תבינו שזה רע לעובדים! עדיף להם להתעסק עם כל אחד בנפרד ולהחליש יותר את החלש - מה לא ברור? אריק | 16.12.12 (ל"ת)
10. כל העובדים לחתום אתם לא מבינים כמה זה חשוב להיות מיוצגים? יהיה הרבה יותר קשה לפטר אותנו. נזכה לתנאים משופרים וכו. תחתמו שיהיו 100% חתומים אלי | 16.12.12 (ל"ת)
8. אלוביץ וגיל שרון חושבים שהעובדים עבדים כל עובדי פלאפון תחתמו בהסתדרות שיהיה גוף ייצג אותכם נאמנה אחרת כל העובדים הצעירים תוך שנתיים יפטרו אותם וירחו צעירים יותר הלקוחות צרכים לנטוש לאות הזדהות עם העובדים פרץ חדוה | 16.12.12 (ל"ת)
7. אני רוצה לשבות אבל רמזו לי שיהיה לזה משמעויות אני עם משכנתה וילדים , חברי העד למרות אלו שלא שובתים תמשיכו במאבק הצודק והנכון הזה , אנחנו מחזקים את ידכם . גם עבורנו אלה שמתים לשבות אבל מפחדים מהמנהלים . עובד מפחד לשבות | 16.12.12 (ל"ת)
5. החברה יכולה לפטר כמה מאות מאלו שחתמו להקמת הועד עד שחתברר כמה עובדים יש בדיוק בחברה יהיו כמה מאות פחות עובדים שחתמו ושאר העובדים יזהרו מאוד... ובאמת, המצב של השוק הסלולרי איינו פשוט היום, לא מדובר על החברות שהטילו בייצי זהב לפני מספר חודשים. גם העובדים צריכים לנקוט משנה זהירות שלא ימוטטו את כל החברה שהם עובדים בא ביחד על עצמם... ניב | 16.12.12 (ל"ת)
4. עכשיו לארגן ועדי עובדים בסלקום ופרטנר למען שמירה על זכויות העובדים ולמען תחרות הוגנת דני האדום | 16.12.12 (ל"ת)
2. חייבים לחתום עובד פלאפון יקר , אני עברתי לפני שנה בדיוק את מה שאתם עוברים עכשיו . ההתלבטות אם לחתום או לא ?! אתם לא מבינים עד כמה אתם חייבים להיות מאוגדים ! הקמת הוועד תיתן לכל עובד ביטחון תעסוקתי ואפילו העלאות שכר אם הוועד יהיה עקשן הכי חשוב לא תהיה להנהלה אפשרות לעשות את כל מה שעולה על רוחם עם העובדים . אז תחתמו תחתמו תחתמו העיקר לא לפחד כלל מוטי | 16.12.12 (ל"ת)
רגע לפני שהוועד קם, פלאפון הצליחה למצוא עוד 200 עובדים
11 תגובות לכתיבת תגובה