8. כן, בטח בגלל זה אני מחפש עבודה בתחום ה IT, ושנה שלמה אני לא מוצא כלום או שמציעים לי שכר מגוחך של 5000 ברוטו CaptainAmerica | 16.07.14 (ל"ת)
7. חסר להם עובדים זולים! לא מוכנים להעסיק מבוגרים ומנוסים! שלא יבלבלו אתכם... הם מחפשים לעשות עוד כסף מקורסים חסרי תועלת ולהעסיק את בוגריהם בשכר מינימום מנוסה ומקצועי | 15.07.14 (ל"ת)
6. IT אם זה יוזמה של סיסקו הכוונה היא לאנשי תקשורת בתחום ה IT. לגבי מגיב 2 אתה בעל ניסיון בתחום אבל לא יודע לקנפג? ניסית CBT N nuggests ? או דרך אמולטורים חינמים? יש מאות דרכים ללמוד לבד אל תסמוך אל אף חברה שתכשיר אותך. פמפי לאב | 15.07.14 (ל"ת)
5. אחרי המהומות האחרונות, גם אני לא הייתי מעסיק ערבים, כי ראיתי בדיוק למי הם נאמנים שיצעקו "בדם ואש" במקום אחר (אצל אסד!) בחור | 15.07.14 (ל"ת)
4. שקר גס! זה ממש לא נכון. יש הרבה עובדים (עם ובלי ניסיון) בשוק ה-IT. בהנחה שמדובר על שוק חופשי שפועל לפי הצע וביקוש, אפשר לראות בקלות שלפי גובה השכר המוצע (לא משהו בלשון המעטה), כנראה שיש מספיק אנשים (אולי פראיירים?) לאייש את המשרות הפנויות בשכר. אם היה חוסר אמיתי בעובדים אז השכר היה עולה בהתאם. אלי | 15.07.14 (ל"ת)
3. אקדמיה האקדמיה לא מכשירה לתחומים אלו בכלל, גם לא התארים בניהול מערכות מידע וכל מיני שטויות. ההכשרות היחידות הן של vendors פה בארץ או הסמכות בלתי תלויות בחו״ל - אבל בכל מקרה לא במסלול אקדמי. צ׳קפוינט כן מכשירה על חשבונה לתפקידי ה-QA והתמיכה הטכנית אצלה. יגאל | 14.07.14 (ל"ת)
2. שהחברות יממנו קורסים יש חברות שממנות קורסים ואז נותנות לך להתשלב בעבודה. רוב החברות מבקשות ניסיון. אנשים שהיו ביחידות טכנולוגיות ומה לעשות לא התעסקו לעומק עם ציוד כמו נתבים ומתגים, אבל יש להם אוריינטציה טכנית טובה, לא מקבלים אותם לעבודה כי הם לא ידועים לקנפג. פשוט חוסר היגיון. אתם רוצים עובדים? תשקיעו בהם קצת לפחות בקורס על מנת שיוכל להשתלב בעבודה. תפקחו את העיניים חסויי | 14.07.14 (ל"ת)
IDC וסיסקו: חסרים אלפי עובדים בתחום ה-IT בישראל
9 תגובות לכתיבת תגובה