28. הכסף הגדול הוא בעריכת דין בגיל 40 רוב אנשיי ההייטק מאבטחים בקניון בעוד שבעריכת דין בגיל הזה כבר מתקדמים למשרד ולמשכורות של מאות אלפים שמואל | 26.04.17 (ל"ת)
27. להיות שכיר זה כסף קטן...מהנדס תוכנה עצמאי מרוויח להיות שכיר זה כסף קטן...מהנדס תוכנה עצמאי מרוויח פי 3 ויותר Sailboat | 24.07.16 (ל"ת)
24. המשכורות המצויינות לא תואמות למציאות אני מרוויח 35% יותר מהרשום, גם כמה מחבריי בעיקבות השיחה שעשינו על הכתבה..אולי הממוצע כולל סטודנטים וכאלו שאינם מהנדסים גם עובד באחד מהחברות ברשימה | 07.09.15 (ל"ת)
23. חבל שלא הוספתם את אמדוקס ממש נוח לעבוד פה אבל משכורת בלאי יחסית מתחילים ב13, לעומת מה שרשמתם פה זה ביזיון רותם | 07.09.15 (ל"ת)
20. מה שמשנה זה לא המשכורת אלא כמות הזמן שמצליחים לשרוד בתפקיד מהנדסי תוכנה הם עבדים לכל דבר ועניין ולא רק זה, גם תהליך חיפוש העבודה הוא מייגע ועשוי לקחת זמן רב (לעתים גם כמה חודשים) וככל שעובר הזמן מעסיקים הופכים להיות יותר בררנים בגיוס מהנדסים. עדיף לשמור על מצב שבו מחפשים עבודה רק פעם בכמה שנים, אחרת אפשר למצוא מהר מאד את סוף הקריירה. בנוסף, חברות ישראליות מכל הסוגים (בין אם סטרטאפים או חברות גדולות) הן נורא קמצניות ובוגדניות, במובן הזה שאין להן נאמנות כלפי מהנדסים. אין להן שום בעיה לזרוק מהנדס לכלבים אחרי זמן מה. כך שאם מהנדס נקלה למצב שמישהו חזק פוליטית ממנו בארגון לא מאד מחבב אותו מסיבה כלשהי, זה עולה לו בפיטורין. וזאת, במקום שינסו לפחות למצוא עבורו משרה או תפקיד אחר במחלקה אחרת בחברה... | 05.09.15 (ל"ת)
19. אשליות, אשליות רבות אך רובן אינן מתקיימות. שם אולי בחלומות האשליות היפות מתגשמות באקדמיה תראו שהסטודנטים לא מגיעים למקצועות מתמטיקה פיזיקה מדעי המחשב והנדסה אלא ישר לומדים ניהול. הם יודעים מה קורה בשוק ולאיפה לכוון או לא לכוון. החיים עצמם | 05.09.15 (ל"ת)
18. לא הייתי מדרג את ורינט ב 30 הראשונים רק מי שרוצה ללכת הביתה מוקדם עובד שם אין ארוחות אין נסיעות , לא מקבלים פנסיה מלאה והתנאים רק יורדים מזל שמשפצים את המשרד עכשיו א עובד ורינט | 05.09.15 (ל"ת)
17. שטויות במיץ- מעולה לעבוד ברדוור הן מבחינת תנאים, הן מבחינה חברתית, האנשים מדהימים, והאיזון ביון העבודה לבית הוא בסדר גמור. חוץ מזה החברה מתעסקת עם טכנולוגיות מענינות ושוות המון לרזומה האישי. אחלה חברה עובד ברדוור | 05.09.15 (ל"ת)
14. מה שלא מספרים לכם כשאתם מקבלים משכורת גבוהה בכניסה ליבמ מה שלא מספרים לכם שזו גם המשוכרת שתמשיכו לקבל עד שתעזבו - העלאות של 100 שקל נחשבות גבוהות, שהבונוסים - אם יש - הם מגוחכים (רבע משכורת לעובד מצטיין שבמצטיינים, תשוו את זה לשלוש משכורות שנותנים באינטל ובמיקרוסופט) , שאין אופציות ואין שום דבר אחר. מי שמשווה רק את השכר הישיר שלו מפספס. גילי | 04.09.15 (ל"ת)
13. חתיכת קשקוש חתיכת קשקוש.. אני עובד בחברה בינלאומית גדולה שלא מוזכרת בכתבה ומרוויח הרבה יותר מכביכול מקום ראשון אצלכם.. עובד בחברה גדולה | 04.09.15 (ל"ת)
12. ניכר כי מהנדסי תוכנה ישראלים לא מבינים את ההבדל בין ממוצע המשכורות למפתחי תוכנה בחברה למשכורת שהם עצמם מרוויחים. לא פלא שבאמריקה משלמים הרבה יותר. | 04.09.15 (ל"ת)
11. מהנדס ישראלי יותר יקר מאמריקאי ובהרבה לא חוכמה להשוות לפאלו אלטו שזו העיירה שבה עובדים שיאני השכר העולמי בהייטק. המקום היחיד בארה"ב שמהנדסים עולים בו יותר זה סיליקון ואלי. שעה נסיעה מסן פרנסיסקו והשכר יורד ב30% לפחות. רוב האמריקאים עולים פחות מאשר ישראלים. אם לא תתחיל להיווצר תשתית הייטק זולה יותר בפריפריה אי אפשר יהיה להמשיך להעסיק ישראלים במצב הזה | 04.09.15 (ל"ת)
10. חתיכת קשקוש חתיכת קשקוש.. אני עובד בחברה בינלאומית גדולה שלא מוזכרת בכתבה ומרוויח הרבה יותר מכביכול מקום ראשון אצלכם.. עובד בחברה גדולה | 04.09.15 (ל"ת)
9. למגיב 1 - כעובד לשעבר בשלוש מהחברות הנ"ל המשכורות דווקא משקפות את הממוצע בחברות האלו. לי לא ברור מהאיפה מבגיע הפיקפוק שלך במספרים, אולי ניהלת את צוות הניקיון או משהו דומה. | 04.09.15 (ל"ת)
8. שואלים ארבע עובדים ממורמרים ומסיקים מסקנות בסופו של יום זה מי המנהל שלך ולא רק החברה. ברדוור כח האדם הוא איכותי והחברה עושה רבות למען עובדיה. נכון עובדים קשה אבל רובנו מרוצים ותמיד מעניין. רדווריסט | 04.09.15 (ל"ת)
7. כלכליסט - כרגיל רמה נמוכה הכתבה הכי גרועה ומנותקת מהמציאות שראיתי בחיים שלי הגיע הזמן שתתחילו להעסיק עיתונאים ולא סמרטוטים אדומים משה | 04.09.15 (ל"ת)
6. דיי משקף מה שהולך בשוק אנשי הייטק לא רצים לסםר לחברה על משכורות כמו 8K 10K וכו' ץ ככה נוצר רושם שכולם מרוויחים 30K . כתוצא מכך נוצר מצב שמועמדים לא מבינים איך הם לא עוברים ראיונות בגלל צפיות שכר מוגזמות. רונן | 04.09.15 (ל"ת)
5. IBM חברה מעולה לאנשים בעלי משפחות לקבל גלידות ומעסזים לא יותר טוב מלהיות מסוגל להיות עם המשפחה שלך כבר בחמש בבית גבי | 04.09.15 (ל"ת)
4. לא כדאי לעבוד באף אחת מהחברות אתה תמיד קוף שעובד שמקבל הוראות מראש צוות שגם הוא קוף. מה שכדאי לעשות זה PhD ולהמשיך לאקדמיה. יוחנן | 04.09.15 (ל"ת)
3. 24,875 הכי גבוה? קישקוש מקושקש. בשתי החברות האחרונות שעבדתי בהן השכר הממוצע מעל 30K. לא מדובר בסטארטאפים או חברות קטנות אלא בחברות ענק בינלאומיות, שמשום מה לא מופיעות בסקר. 24K הרווחתי אחרי 3 שנים בתחום, וזה נ-מ-ו-ך! | 04.09.15 (ל"ת)
2. מלנוקס הכי גבוה בהפרש ניכר הרבה יותר גבוה, איך אין פה את מלאנוקס למשל, היא לפני כמה זמן הייתה ציבורית ואפשר היה לראות שהשכר הממוצע שם היה 40 אלף ₪ וזה כולל כל העובדים: מזכירות, משאבי אנוש וכד׳ ללא תואר ראשון | 04.09.15 (ל"ת)
1. אין קשר למציאות כמנהל באחת החברות האלה, הלוואי והייתי יכול לשלם משכורות כאלה, לא ברור מאיפה הגיעו למספרים. אין פה חברות אמריקאיות כמו emc ibm ג׳נרל אלקטריק וכד׳ שמה הממוצע יותר לכיוון 35 אלף ₪ בחודש שלא לדבר על הסטארט אפים החמים שמה זה פי שתיים- קיצר תבדקו מחדש בעל ניסיון | 04.09.15 (ל"ת)
מהנדסי תוכנה: באיזו חברה בישראל הכי כדאי לכם לעבוד?
28 תגובות לכתיבת תגובה