אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.

הקרב על השכר בבורסת תל אביב מתלהט: שכר ברוטו ממוצע למזכירה בבורסה: 24 אלף שקל

75 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

68.
אני בשוק מהמשכורות. אלפים מוכנים לעבוד במקומם בחצי מהשכר
מה זה המשכורות האלה ? האם זה יוצא מקופת המדינה ? אם כן, לסגור את הבורסה לאלתר. אלפים מוכנים לעבוד 7.5 שעות ביום גם במחצית מהשכר ואפילו בשליש מהשכר שהם מקבלים מה זה השחיתות הזו ? ראש הממשלה מרוויח פחות מהבכירים שם מה הם כבר עושים שם עכשיו אתם מבינים מי האנשים שקונים דירות ובטח רק מקורבים עובדים שם רק שבוע שעבר היתה עליהם כתבת תחקיר שבעצם לא עובדים שם, אלא רק עושים קומבינות פשע בחסות החוק, אלה הכי גרועים הלוואי שימותו. אמן
מזועזעת | 14.01.16
52.
משכורות המנהלים
בכתבה מצוין המון טקסט אבל שכר ההנהלה הובא בהדגשה. מעניין האם הוועד עובדים נלחם נגד הורדת שכר ההנהלה או נגד הורדת שכר העובדים. אם המנהלים רוצים לקצץ במשכורות כדאי שיתחילו בדוגמה אישית. לא נראה לי שהוועד עובדים יאבק בקיצוץ בשכר המנופח הזה. רק בסוף הכתבה (למי שהיה סבלנות לקרוא עד הסוף) מסתבר שהמאבק בכלל נועד לכסות על מהלך חסר תקדים של הטעיה מפורשת של העובדים ונציגיהם בכל הקשור להתקשרות עם נאסד"ק. נראה כמו כתבה מכורה מראש ומהלך שמועד לזרות חול בעיני הציבור.
דניאל | 14.01.16
51.
אז מזכירה הרוויחה 24 אלף שקל... מה קרה?
אבל אם אותה מזכירה הייתה נקראת מנהלת אדמינסטרטיבית או אחראית אדמינסטרטיבית אז המשכורת הייתה מצדיקה את עצמה? חבורה של אנשים קטנים איפה כתוב שמזכירה צריכה להרוויח 4500 שקל? בישראל כל אחד מסתכל על התחת של השכן שלו תתעסקו בעניינים שלכם. לא מפריע לי שמרוויחים הרבה כסף בנמל אשדוד ובחיפה אלה חברות רווחיות שמכניסות המון כסף למדינה ולא מפריע לי שבבורסה מרוויחים גם הרבה מאוד כסף היו ימים שנהג של אגד ודן הרוויח כמו שר בממשלה ולא נפלו השמיים ולא קרה שום דבר, היום נהגים בחברות המופרטות מרוויחים 5000 שקל בלחץ. וזה לא נגמר שם גם מי שאחראי על החינוך של הילדים שלנו - המורים, מצאו דרך חדשה לגייס מורים ומעכשיו משרד החינוך רוכש "שירותי הוראה" מחברות קבלניות שמשלמות למורים עם תואר ראשון ושני שכר מינימום. חשבתם שזה נגמר בשומרים בקניון ומנקה במשרד? זה יגיע גם אלכם.
רותם | 14.01.16
44.
היה לי מרצה אדיר באוניברסיטה בתואר שני - פרופ' יהודה כהנא מומחה לביטוח וניהול סיכונים
בקורס ניהול סיכונים בביטוח הוא אמר משפט אחד שבשבילו היה שווה כל הקורס; הוא אמר - כשאתה נתקל בדילמה תוסיף מימד. זה עובד באופן מפתיע ועזר לי לפתור בעיות בכל מיני תחומים יומיומיים. על אותו משקל - מה לגבי הקמת בורסה נוספת?
+ | 14.01.16
43.
זה שום דבר לעומת עובדי הכנסת (להבדיל מהח"כים. העובדים מרויחים יותר!
מתי מישהו, כמו כלכליסט למשל, יתחיל לטפל בכך שאין שום פיקוח על התקציב האדיר בכנסת (לא של החכים, של הפקידים, עורכי הדין וכל האחרים), אין ביקורת, וכל העובדים בפגרות ארוכות שבהן אין עבודה אבל יש משכורות של מנתח פלסטי בכיר???
אחת | 14.01.16
42.
ברשות ניירות ערך השכר הרבה יותר גבוה, והם אמורים להיות ציבוריים
מזכירות ברשות מרוויחות כמו בבורסה אם לא יותר, יש שם נופשים פעמיים בשנה, לכל המשפחה ולא רק לעובדים, מתנות בחגים של אלפי שקלים בתלושים -- וזו רשות ממשלתית. אז מה רוצים מהבורסה ? אם בארזים נפלה שלהבת.....
דניאל | 14.01.16
38.
כל הכבוד
פעמים רבות אומרים תנו דרור לדימיון, הדימיון יכול לשבור כל מציאות. גם אם נתאמץ לדמיימן משהו, אי אפשר לדמיין משכורות שכאלה, בייחוד זו של מזכירה. הבורסה שברה את כללי הטבע והוכיחה שהמציאות שוברת כל דימיון ולא להיפך כפי שהיה נהוג לחשוב עד היום שזו דרך הטבע.
מומי | 14.01.16
33.
שכר מנהלי הבורסה
עד מתי יחגגו מעטים על גב הציבור הבורסה היא מנגנון משרת את כלל הציבור, ישירות או דרך קופות הגמל והביטוח הפנסיוני שכר מופרז מייקר בוודאות את השרות ואנחנו משלמים. אם אכן הנתונים נכונים יש להקים מיידית בורסה מקבילה עם עובדים בשכר סביר הולם ולהעביר את כל הפעילות אליה. תן לעובדים היקרנים ומנהליהם המדושנים לחפש עבודה אחרת.
ניסימוב יצחק | 14.01.16
14.
ניחא היה מדובר בחברה העוקפת את יעדיה. אך אין לה יעדים או מטרות או הישגים
אין להם בכלל למה להתאמץ להגיע לעבודה הרי שהמשכורת תזרום גם אם יקללו את המנהל שלהם. עובדים שם רק 7.5 שעות מתוכם 4 שעות על קפה ועוגיות ו-מקבלים שכר כמו בחברה פרטית, מצליחה. מה שנקרא - עושקים כי מאפשרים להם לעשוק.
יוגב | 14.01.16
6.
צריך לפטר 50% מהעובדים, ולקצץ לשאר 35% מהמשכורת. לא צריך אותם.
את הבורסה הגדולה באירופה, chi-x, תפעלו עם כ50 עובדים תקופה ארוכה - ועם מחזורים וכמות ניע גדול בהרבה מתל-אביב. לא צריך כל-כך הרבה עובדים, ובטח שלא צריך לשלם להם כל-כך הרבה. בשביל להדליק את מערכות המסחר כל בוקר - לא צריך יותר מ5-10 עובדים. רצוי שההנהלה (שאינה צד להסכם קיבוצי) תלמד את הצד התפעולי. העובדים הנוספים? שם בעיקר בשביל פיתוח שוק ופיתוחים טעניים עתידיים.
סוחר | 14.01.16
3.
מי שעיניו בראשו
דירקטוריון הבורסה דאג , בעידודו האקטיבי -שלא לומר בלחצו - של שמואל האוזר , להביא מנכ"ל שאת רוב שנותיו בילה בחו"ל ולא מבין גדול בעניני עובדים וועד. יוסי ביינארט היום מתלונן ומתבכיין אבל בשנתיים האחרונות בחר להתנהל באמפטיה וקירבה יתרה לחברי הועד, מתוך מחשבה שזה מה שיביא לו שקט תעשייתי, תוך התעלמות מכל נוהל תקין והגיוני של עבודה ותוך התעלמות מהצוותים המקצועיים שלו. הוא רק שכח / לא ידע / לא הבין ( הכל יחד ) שעומד מולו ועד עובדים שבע וכוחני , שכבר הראה את יכולותיו -בהיעדר אלטרנטיבה ראויה לבורסה בארץ והתוצאות להתנהלות הפושעת שלו רק מתחילות לקבל ביטוי. יש מישהו שהיום מתפלא למה אחד אחרי השני עזבו ועוזבים את הבורסה הסמנכלי"ם הותיקים ? אלו האנשים שהתמחו בפעילות הבורסה לאורך שנים והידע שלהם ייחודי לפעילות התקינה של הבורסה - אבל בהיעדר גיבוי ויכולת ניהול של הבוס והבוסית הקריזיונרים , נוטשים את המערכת אחד אחרי השני - למרות השכר והתנאים המפתים. אז... שלא יעבדו עליכם.
יוסל'ה | 14.01.16
תודה, קיבלנו את תגובתך ונשתדל לפרסמה, בכפוף לשיקולי המערכת