אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.

הטריקים של הדירקטורים בבנקים ובחברות הביטוח לעקיפת מגבלות השכר

7 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

6.
מציע אלטרנטיבה
המחוקק עסוק בלאו...ן במקום לשמור על טובת הציבור -הדרך היא הכשרה של תאגדי -אשראי והסרת הערבות הממשלתית מהבנקים הפרטים תאגדי אשראי הם בנקים בבעלות הצרכנים כל חבר הוא חבר והם לא למרטות רווח סביר שמנכל יקבל בתאגיד כזה כ חמישים אלף שקלים בחודש שכר שזה בערף 20% ממה שאתם מדווחים ,,, אבל הליכוד כידוע עסוק בלשרוד ולהעביר מליונים לחרדים ולהתנחליות ויש לזה מחיר
הלא מצביע | 06.12.16
5.
מחזק את מספר 1
שיעלו את שכר העובדים הזוטרים ,לעלות את המשכורת שלהם ,אין לי בעיה בכלל לאפך וזאת הייתה הכוונה מהתחלה ,לצמצם פערים מי שמשלם למנהלים הבכירים ,שכר עצום ,לפחות ששכר המינימום באותו המקום יהיה גבוה והחוק כולל את עובדי הקבלן,אז אין תרוצים זה חוק מצוין ,רק צריך לדאוג שלא יצפצפו אליו
קרירין | 06.12.16
2.
כתבה רצינית
1. סוף סוף כתבת שקוראת את האותיות הקטנות ומסבירה לנו איך, למרות הכותרות המפוצצות, ההנהלות עדיין דופקות אותנו. 2. הייתי מוסיף שחלק מהמנהלים התפטרו פיקטיבית יום לפני כניסת החוק ובכך הפכו את כל מצנחי הזהב המופרכים (דמי הסתגלות,, אי תחרות וכו') למזומן. לדוגמה רקפת מלאומי לקחה כ-6.8 מיל' ואיזי מכלל לקח 11.8 מיל'.
ג'ו | 06.12.16
תודה, קיבלנו את תגובתך ונשתדל לפרסמה, בכפוף לשיקולי המערכת