אני זוכר... קיצצו משי הפסח קיצצו מהחופשה השנתית ביטלו את הפסיקים קיצצו את קידום הדרגות כל אלה בנוסף לשאר הגזרות שצויינו בכתבה. פרישה מוקדמת עם טעם מר בפה

מסכים עם 6 ייחד עם זאת מאות מהנדסים קיבלו מחקר ללא הוכחה שאכן הם חקרו משהו ולכן יש ליישר קו ולתת לכל מהנדסי מכונות מחקר

כל המנהלים נהנים מרכבים משופרים ללא תוספת עלות כאשר שאר העובדים מממנים את ההפרש. שכר גבוה בהרבה מיתר העובדים הוותיקים מהם, תנאי פנסיה משופרים, נסיעות חול ("מחקר") להם ולנשותיהם. פיטרו ויפטרו אבל בונוס לכיס לקחו.

תכן מבני ? / שרטוטים ? / אנליזות חוזק וחום ? שינוי גרסת מכלול? מה מחקר בזה? זו רוטינה הנדסית. אין בזה כלום חדש. מי שכל כך רע לו - החוצה לשוק. מספיק עם תרגילי התוספות השקריים. אתם סתם מבזים את סגל המחקר האקדמי.

הצעתי את עצמי לעבודה בתע"א, למרות שהתחייבתי להתבטל כמיטב יכולתי, בדקו וראו שאני חרוץ מדי ולא מתאים... אלפי בטלנים מסתובבים שם, שביתה היא ברכה, ההנהלה תחסוך בנייר טואלט....

הם מקבלים מכסת שעות מובנית בלי קשר לביצוע בפועל ובכלל בחוזה אישי ניתן לתגמל מראש מספיק גבוה כדי שהמועסק יסכים ל"גלובלי". תגובת ההנהלה - מכבסת מילים

אייל יוניאן סמנכל הכספים דאג לבכירים וכל אלפי העובדים נפגעים

מאות עובדים פוטרו, לנשארים קוצצה המשכורת וההנהלה החמדנית שאבה מכיסי העובדים דיבידנדים מנקרי עיניים. אייל יוניאן מוביל קו של "הסכם צמיחה" חדש

זה הזמן ליישר קו לכל המהנדסים ולהפסיק את האפליה ולחלק דרגות מחקר לכל מהנדסי מכונות ואוירונאוטיקה