7. תאכלס הפער צריך להיות יותר גדול אפילו הערך הכלכלי שגברים מייצרים הוא הרבה יותר גדול מזה שהנשים מייצרות. אם היה צדק אז נשים היו מרוויחות אולי 25 אחוז מהממוצע הגברי. גברים מממנים את הנשים | 05.02.19 (ל"ת)
6. תבטלו את חוקי המגן לנשים ובאופן מידי שכר הנשים יהיה זהה לשכר הגברים. ככל שחוקי המגן יורחבו יהיה פחות משתלם להעסיק השים ופערי השכר יגדלו. נראה לי שבשעור רביעי שנה ראשונה מיקרו כבר מודעים לזה אורלי לוי אסון | 03.02.19 (ל"ת)
5. שוב הטענות הרגילות אישה עובדת פחות שעות. שגבר אומר שהוא צריך ללכת להוציא את הילדים מעקמים לו פרצוף הרבה יותר. בסופו של יום האישה יוצאת ובעלה נשאר בעבודה. אז הוא זה שמרוויח... ומה הקשר למשפט "כשמבקשים מהן חוות דעת נשית כי שוב יש רק אשה אחת בחדר" אם הינו מתעלמים זה יותר טוב? מעריכים את דעתה... בקיתור, עוד טור פמיניסטי שחוזר על הטענות הרגילות. יואב | 03.02.19 (ל"ת)
4. השוויתם ממוצע ציונים באוניברסיטה בין נשים וגברים או שזה לא פוליטיקלי קורקט אובייקטיבי | 03.02.19 (ל"ת)
3. מענישים את הנשים פעמיים. אם הרויחה פחות, שתמשיך לעבוד עד הקבר, כי "לא-צברה-מספיק-פנסיה" אסור לפגוע בנשים מבוגרות מובטלות לא להעלות את גיל הפנסיה לנשים! | 03.02.19 (ל"ת)
2. על מה בדיוק אתם תמהים? למעסיק יש פה סיכון שהוא צריך להיות מתוגמל עבורו. למה מדאיג אותכם רק הצד של האישה? מה עם חוסר הצדק כלפי המעסיק? מוחמד | 03.02.19 (ל"ת)
נולדות לאפליה: קנס על הרחם לנשים עובדות
7 תגובות לכתיבת תגובה