אם המעסיק ישלם לעובד את ההפרשות הפנסיוניות חלק גדול מהציבור לא יחסוך את הכסף וכל מהות הפנסיה או ביטוח מנהלים שהציבור יחסוך לגיל פרישה . הרי פנסיה תקציבית היא רק לדור א ולרוב העובדים יש פנסיה צוברת וגם אי אפשר לסמוך על קצבת זקנה מביטוח לאומי .הכי חשוב שעובד שמגיע למקום עבודה חדש עם קופת פנסיה פעילה או ביטוח מנהלים לא יסכים שיפתחו לו קופה חדשה מבלי לבדוק את התנאים ולקבל יעוץ מקצועי

הבנאדם גאון. איך עוד לא גילו אותו, את הטאלנט הזה. פשוט אדם מבריק. פתח לנו את העיניים..... הוא הבין פשוט הכל. חוץ מהדבר הקטן והשולי הזה שנקרא "פנסיה" ובשביל מה זה נועד.....

0.9 +0.15 שהם דמי הניהול של עובדי הרשויות המקומיות נמוך משמעותי משטר החברות ואך טוב יותר מאשר דמי הניהול של קרנות ברירות המחדל והעיקר עדיך לעובדים חדשים ללא צבירה משמעותית בפנסיה ויש חהוסיף שמדובר בקרן םנסיה גדוחה איכותית אז איפה כאן הבעיה ?

שיבטלו את חוק הפנסיה המטופש ושבימקומו, המעסיק יפריש ושירות למשכורת של העובד את הסכומים שהחוק מחייב אותו להפריש לפנסיה ולקרן השתלמות וכו ואז,, שכר המינימום יגדל מאוד, שישנו את מדרגות המס ויקלו במיסים על כל מי שמתפרנס משכר מינימום וכך, הכלכלה תפרח ואנשים יחיו בכבוד עכשיו והיום ולא רק בגיל הפנסיה, ולא תהיינה חברות פנסיה שמקבלות כסך בחינם שאיתו הן משקיעות ומשחקות בהימורי השקעות וסיכונים מיותרים, אני לא מבין איך אנשי כלכלה ושרי אוצר לא מבינים את ההיגיון הכל כך כל כך פשוט הזה, זה מובן מאליו

חברת הראל - חייה בדמי ניהול של פעם, מעלים לאנשים מבוגרים את דמי הניהול למקסימום , חושבים שזה יצליח להם, מנסים לגמור להם את הפנסיה, אני העברתי את הכספים של אמי לאלטשולר, גם דמי ניהול נמוכים מאוד, וגם תשואות גבוהות

ידוע שמנהלים בכירים מקבלים תנאי פנסיה שעובד מן המניין לא יקבל כל זאת בתנאי שיפקיר את עובדיו לתכניות פנסיה שטובות לחברת הביטוח ופחות טובות לעובד. תרצו- זה סוג של שוחד על חשבון העובדים.