49. גם עמי דניאל חשב שווינוורד שוה יותר ממיליארד והיום בעיניי ובעיני רבים בשוק החברה לא שוה כמעט כלום עוקב מקרוב | 17.10.19 (ל"ת)
48. ואף אחד לא מתייחס לעובדה שרוב העובדים בחברות ההיי-טק הם גברים אשכנזיים. סוציולוגית נוצרת כאן שיכבה ייחודית של אנשים מוכשרים שסוג של "דואגים אחד לחברו", מרוויחים טוב ומתנתנקים מהמדינה. והכי מדאיג זה שבצבא זה גם בא לידי ביטוי, כשהסגן אלוף הזה אומר בראיון לאור הלר, אני יושב בבור ומרגיש שאני נלחם, אני חושב לעצמי WTF, איפוא האיש הזה חי? קצין שריון במיל | 17.10.19 (ל"ת)
47. למס' 5 - זה לא ש-99% מהסטארט-אפים נכשלים, אלא... ...שרובם לא נמכרים או מונפקים בשווי של מאות מיליוני דולרים. יש המון סטארט-אפים שמסיימים כאקזיט קטן שלא שומעים עליו הרבה, עם החזר סביר למשקיעים, או בהפסד קטן. במקרה של הפסד אפשר לומר שזה כישלון, אבל בהרבה מקרים גם כישלון מלווה ההחזר חלק מההשקעה. כלומר בין השחור והלבן יש 50 גוונים של אפור. הסטארט-אפים שעושים הרבה רעש בתקשורת הם בדר"כ אלו שנמכרים או מונפקים בשווי של פי 20-30 ויותר מההשקעה הראשונית - והם אכן נדירים. לא שחור ולבן | 17.10.19 (ל"ת)
46. אסור להתבלבל - לא קלשה לגיס כסף לסטארטאפ שלא נתבלבל. קשה לגיס כסף ומי שחושב שהמשקיעים טיפשים,טועה הצע וביקוש קובעים שווי של דירה וגם של חברה. חברות שמציגות מודל כלכלי מוכח ברור ואיכותי מקבלות שווי גבוה. ובצדק. יניבו | 17.10.19 (ל"ת)
45. מדובר במגזר זחוח שהוא כמו הליברמן של הפוליטיקה "מה, לא את ולא בעלך עובדים ההייטק? אז איך יש לכם כסף לחיות, לקנות דירה, לנסוע לחו"ל, לקנות מנשא אופניים לרכב?" - שאלות זחוחות של אשת עובד הייטק. המקריחים עם הכרס הקטנה הם למעשה הפראיירים הגדולים שמזינים את הפנסיות התקציביות, המגזר הציבורי, טפילי הקבע. בקיצור, את כל העלוקות שמרוויחות יותר מהם (במכלול התנאים), שעובדים עם לחץ דם נמוך וחוזר חרדה קיומית. בקרוב אנשי ההייטק יכנסו עמוק לעשור החמישי לחייהם ואז יגיע המבחן האמיתי - האם ימשיכו להיות מועסקים ? מפוכח | 17.10.19 (ל"ת)
44. לשמור על פרופורציות בכל תחום כלכלי, אותה קבוצה מובילה מאבדת את אמות המידה, ומדמה לה שהעולם לא יכול בלעדיה. הדבר מעיד על נפילה קרובה, וטוב שכך. מידי פעם צריך וחיוני לנקות את האורוות. כך רק החזקים, היעילים והרציניים ישרדו. אדיר | 17.10.19 (ל"ת)
43. כולם נהיו לי מפתחים ובעלי חברות סטאראפים הכל כל הנייר כשמדובר בכסף של אחרים. הכל סבבה תכלס 99 אחוז מהסטראטאפים עלאק הם בועה. פונזי מתהפך בקברו גל | 17.10.19 (ל"ת)
42. הייתי שם 20 שנה של עבדות לא עוד. חוזר היום בשעה נורמלית הביתה למשפחה,בלי טלפונים ומיילים אחרי שעות העבודה. חזרה לשפיות . מומלץ בריאותית. אייל | 17.10.19 (ל"ת)
40. חיים בתוך בועה וייז הייתה חברה פרטית שנמכרה תמורת מיליארד דולר לעומת זאת מובילאי שהייתה חברה ציבורית נמכרה תמורת 15 מילארד דולר. זה מראה עד כמה המחירים בבורסה מנופחים. המשקיעים שמים את הכסף שלהם בחברות הייטק ואם הם לא יציגו רווחים והכסף של המשקיעים ירד לטימיון זה רק ירחיק את המשקיעים ויוריד את המחיר של החברות ואת ואת משכורות עובדי ההיטק. יאכייה | 17.10.19 (ל"ת)
39. דחוף להעלות ריבית צריך לנפות את כל הנהנתנים, רמאים ולהשאיר מאחור את אלה שבאמת יש להם מודל עסקי שעובד. אם לא יעשו את זה בקרוב, מדינות יתחילו לקרוס בסיבוב הבא. עט | 16.10.19 (ל"ת)
37. Save society, eat the ultra-rich They don't care about you, they see you as slaves No one | 16.10.19 (ל"ת)
36. מי שטוב באמת וצבר נסיון רב, בורח לעבוד בחו"ל זאת האמת המרה, תאכלו אותה... מהנדס הייטק, ברלין | 16.10.19 (ל"ת)
35. מגיב מספר 33 - אין לך מושג נראה שאתה לא באמת מבין איך עובדות אופציות, וגם טועה בענק לגבי העדפת חברות גדולות לעומת קטנות... פם | 16.10.19 (ל"ת)
34. אולי על הנייר כי המשקיעים שלהם מנפחים את השווי שלהם בתקווה לזרוק אותם בהנפקה לציבור בפועל לא שוים עשירית או אפילו 5%. רוני | 16.10.19 (ל"ת)
33. האופציות בהייטק לעובדים זה זהב של שוטים נניח, גם אם מציעים לך אחוז שלם כעובד (שזה על פניו הרבה), הרי שהאופציות לרוב לא יהיו מוגנות מדילול ויינתנו בתמורה להעסקה במשכורת מופחתת ובתנאים נחותים (שעות, ביטחון תעסוקתי, ועוד). אין כמעט תרחיש שבה לעובד (לא למעסיק) עדיף לעבוד בסטארטאפ אם הוא יכול לעבוד בחברה גדולה. פם | 16.10.19 (ל"ת)
32. כסף זול? הקריסה בדרך, כל קרנות ההון מתחננות לכסף מזומן כי משהו רע עומד לקרות נועם האפרתי | 16.10.19 (ל"ת)
31. ממש הרובין הוד של שנות ה-2000 בסופו של דבר מעבירים כספים מאנשים עשירים (קרנות, משקיעים פרטיים ואנג'לים) לאנשים עניים (היזמים והעובדים) אז המודל לא כזה נורא :-) חושב על החמודים ממאנדיי (בסה"כ תוכנה פשוטה ומעוצבת יפה לניהול משימות... לא הרבה יותר מזה) שיושבים כל אחד על חבילות אופציות של מאות אלפי דולרים ולא מאמינים למזלם הטוב. תכלס, כיף להם. במיוחד ביחס לאנשים שעובדים 20 שנה על מוצרים סופר מורכבים ומתקשים לגייס כמה מליונים מזורגגים כדי להמשיך פעילות רק כי התעשייה פחות סקסית. מוטי | 16.10.19 (ל"ת)
29. כאיש הייטק וותיק שעשה את זה בגדול :) ... הכל חרטא ואחיזת עיניים, עבודה על מפגרים מהעולם, ותתפלאו זה עובד ועובד ועובד ... וכמה אמת יש באימרה שפראיירים לא מתים רק מתחלפים :)! דן | 16.10.19 (ל"ת)
27. כי זה שקר - הם רק אומרים שהם שווים ככה כדי ליצור רושם של הצלחה בסוף זה נגמר בחברת נדלן על סף קריסה יוסי | 16.10.19 (ל"ת)
26. כשמדובר בכסף פרטי זה עניין אחד, כשמדובר בקרנות הפנסיה שלנו זהו עניין אחר לחלוטין אייל | 16.10.19 (ל"ת)
25. תגובות של קנאה ו/ או צרות עין אילו היתה הצלחה של אחוז אחד הדבר היה מביא את כל המשקיעים להפסדים כבדים המציאות היא שיותר מעשרה אחוז מהסטרט-אפים מחזירים את ההשקעה או לפחות את רוב ההשקעה. וכעשרה אחוזים מביאים רווח - רווח שלעתים מגיע לכפולות משמעותיות. דונטו | 16.10.19 (ל"ת)
24. הדבר היחיד החשוב הוא ההכנסות הרווח לא רלוונטי בחברות צמיחה, חשוב רק להגדיל את נתח השוק ולהגיע כמה שיותר להכנסות גבוהות . לחברה עם 50% צמיחה ... אפשר לתת שווי בקלות שווי של מכפיל 10 על הכנסות . כלומר במכירות של 100M שווי של 1B הוא לגיטימי . שלום עליכם-תגובות | 16.10.19 (ל"ת)
23. כל מי שנמצא בתחום עובדים, או יזמים עצה לי לכם. תקחו היום כמה שיותר כסף, לא אופציות ולא נעליים, מזומן בלבד ותעמיסו, הפירמידה הזאת לא תמשך לנצח. שאנשים מסוג מאסה סן ישלמו את החשבון ולא אתם. רק חזיר חושב שה-BS הזה ימשך לנצח ותמיד יגיע פרייאר יותר גדול, שזה לא יהיה אתם. הקלקלן | 16.10.19 (ל"ת)
21. 1 מתוך 100 נהפך ליוניקורן, 5 מתוך 100 שורדים\מכסים השקעה. היוניקורן מרוויח עבור כולם. צפצפ | 16.10.19 (ל"ת)
19. 50% צמיחה בשנה זה מעט לסטארטאפ אני לא יודע מי המקור שלכם או מה היה ההקשר המדויק, אבל 50% צמיחה בשנה זה כלום לסטארטאפ. הציפיות מסטארטאפ מצליח הן לשלש או לפחות להכפיל הכנסות כל שנה ב-8-10 השנים הראשונות בערך. זו הנוסחה הכללית להגעה להכנסות מהותיות (כ-100 מיליון דולר בשנה) תוך כ-10 שנים, וזה גם מה שיוניקורן אמיתי עושה בדרך כלל. עמק הסיליקון | 16.10.19 (ל"ת)
18. הסיבה היא שיש כל כך הרבה מיזמי הייטק היא שכל יזם הרוצה להקים מיזם הדורש קרקע מתייאש מביורוקרטיה והרגולציה דניאל | 16.10.19 (ל"ת)
17. תגובה ל-4 בהתחלה היו רק צעירים כי כל התחום הזה של ההייטק היה חדש. האוכלוסייה פשוט מתבגרת יחד עם התחום. לוגי30 | 16.10.19 (ל"ת)
16. איך זה "בצד השלילי" לישראל שגורמים מחו"ל משקיעים "יותר מדי" כסף שהופך ל"יותר מדי" שכר?! WTF | 16.10.19 (ל"ת)
15. It's a bubble or a money laundering scheme. 99% of startups fail. Voice of Reason | 16.10.19 (ל"ת)
14. לא מדאיג אף אחד,שהמבוגר היחידי בתמונה הוא הבוס? אין כבוד לדור הקודם.בושה איפה אנשיי ה-50? | 16.10.19 (ל"ת)
13. קרנות הון סיכון מתנהלות כמו הונאת פונזי הנה ההסבר https://www.youtube.com/watch?v=RwRZtZQoLtQ יואב | 16.10.19 (ל"ת)
12. למספר 4 - נושא הגיל כבר מזמן לא פקטור בתעשיית ההיי טק. מסביבי יש מלא מעל גיל 40 - מתקרבים לחמישים. נסיון הוא פרייסלס! דובי | 16.10.19 (ל"ת)
11. העובדים לא משלמים שום מחיר כי הם לא לוקחים סיכון. עובדים מקבלים משכורת שהכתבה טוענת שהיא מנופחת. אם יפטרו אותם הם ימצאו עבודה אחרת - הכתבה טוענת שיש עודף ביקוש לעובדים. המסקנה שהעובדים משלמים את המחיר לא נכונה לפי העובדות בכתבה עצמה. שוב דמגוגיה | 16.10.19 (ל"ת)
10. יעשו על ההייטק סרט סטייל "מכונת הכסף" (השורט הגדולׁׂׂ) עשרות סטארטפים שהם עבודה בעיניים שהצליחו לגייס מיליוני דולרים על כלום דן | 16.10.19 (ל"ת)
9. הבועה מתחילה להתפוצץ! יש פה דור שלא יודע מה זה אבטלה או אינפלציה זה יתפוצץ להם בפנים יום אחד ahaeu | 16.10.19 (ל"ת)
8. WeWork אינה חברת הייטק. זו חברת נדל״ן. לקרוא לה חברת הייטק זה כמו לומר שפלאפל שעושה משלוחים לחברות תוכנה זה הייטק. הייטק אינו התחום היחיד בו אפשר לעשות כסף רב. יש בעולם הרבה יותר מליונרים ומיליארדרים שעשו את הונם מקוביות בטון מבלי לכתוב שורה אחת של קוד. דניאל | 16.10.19 (ל"ת)
5. מכל 100 סטאראפים 99 נכשלים והמשקיעים מאבדים את הכסף אולי 1 מ 100 מצליח להתרומם לרמות כלכליות ששוות אקזיט, זה נותן סיכוי של פחות מ 1% ולך תהמר על יזם כזה או אחר. הבעיה שהקרנות משקיעות כסף לא שלהם ולכן הן עובדות בשיטת OPM שהיא שיטת העמלות. other peoples money. גוזרות עמלה ואם המשקיע הפסיד שזה סיכוי של 99% זה בעיה לגמרי שלו. דניאל | 16.10.19 (ל"ת)
4. תמיד אומרים שהחברה בהייטק צעירים לפחות לפי התמונות ממש לא! תמיד אומרים שהחברה בהייטק צעירים לפחות לפי התמונות ממש לא! בוחן | 16.10.19 (ל"ת)
2. בועת הדוט.קום = בועת היוניקורן יהיה מעניין. נראה כמה חברות ישרדו את המשבר הבא. אלו הן החברות שאשקיע בהן במחיר זול אליאב | 16.10.19 (ל"ת)
1. עוכר שמחות שוב איזה עוכר שמחות בא לספר לנו שצריך רווחים בשביל לחיות. דיי כבר עם האגדה הזו, אנחנו בעולם חדש מופלא. תן לחגוג על כספי המשקיעים. עם הצורך להרוויח נתמודד בעתיד. עכשיו פרטי טיים, תגביר את הווליום, רוצים לרקוד חדקרני | 16.10.19 (ל"ת)
איך פתאום יש כל כך הרבה סטארט-אפים ישראליים ששווים מיליארד דולר
49 תגובות לכתיבת תגובה