אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.

האחריות של הגברים על פערי השכר

2 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

2.
כתבה גזענית. נשים אסרטיביות לפחות כמו גברים ואף יו
ואם יש פערי שכר , יש לכך סיבה הגיונית ולגיטימית. זה נשמע כאיחו יש איזה סוד בין כל הגברים בארץ שאומר שצריך להפלות נשים. את רואה יותר מידי סרטים. אם כבר גברים מופלים לרעה בכל מיני חוקים מפלים וגזעניים כמו בגירושין בהטרדות מיניות ועוד. מסתבר שגברים מצליחים יותר למרות הפליות שמפעילים לרעתם. צריך לעודד נשים כמו גם גברים להצליח לשוק העבודה וחיי החברה ולא לקחת צד ולמסכן ולבייש את הנשים. זה רק מחליש אותן. יש שוני מובנה בין נשים לגברים, אם תסתכלי למטה תראי חלק ממנו. יש לקבל שוני זה לחזקו ולכבדו.
אמיר | 16.10.21
1.
בישראל אין הבדלים מבניים בין גברים ונשים. גם לא במשכורת.
ההבדל במשכורות נובע מתחומי הלימוד, תחומי התעסוקה, שעות עבודה, שנים במקצוע, רצון לניהול בכיר, ועוד דברים דומים - שכולם, במידה זאת או אחרת, הם החלטות של הנשים עצמן. האם אלו החלטות נבונות ובוגרות? אינני יודע. אבל אלו החלטות אישיות.
ימני מתון | 15.10.21
תודה, קיבלנו את תגובתך ונשתדל לפרסמה, בכפוף לשיקולי המערכת