אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.
מצוקת מזומנים בקומברס? דהן משתכר יותר מאלכסנדר צילום: Michael Dahan, Kristin Burns

מצוקת מזומנים בקומברס? דהן משתכר יותר מאלכסנדר

שכרו של מנכ"ל קומברס בשלוש השנים האחרונות עולה בכמיליון דולר על שכרו של מייסד החברה, קובי אלכסנדר, בשלוש שנות כהונתו האחרונות. זאת אף שדהן הצהיר כי החברה סובלת ממצוקת מזומנים

26.08.2010, 07:03 | שניר הנדלר

מנכ"ל קומברסאנדרה דהן הזהיר לפני כשבועיים מפני מצוקת המזומנים של קומברס טכנולוג'י והודיע כי יידרשו בחברה מהלכי קיצוץ כואבים. אלא שמבדיקת "כלכליסט" עולה כי הנהלת קומברס לא ממש מאמינה בפתגם "נאה דורש נאה מקיים".

באפריל האחרון דהן החליט, אחרי דחיות רבות בפרסום הדו"חות, למנות את סטיבן סוואד לסגן הנשיא ומנהל הכספים בקומברס. דהן קיווה כי מינוי זה יביא לסיום עריכת הדו"חות הכספיים לשנים 2006–2009. לשם כך, קומברס אף הגדילה לעשות וקבעה כי שכרו השנתי של סוואד יעמוד על 625 אלף דולר, ובנוסף יקבל בונוס של עד מיליון דולר בשנה בהתאם לעמידה ביעדים. דוחות עדיין אין (אולי יהיו בספטמבר) ודהן ממשיך להוציא כל רבעון כ־40 מיליון דולר על רואי חשבון ועורכי דין כדי שיסימו עם סאגת הדו"חות שנמשכת כבר יותר מארבע שנים.

אבל זה לא הכל. על פי החוזה המקורי, סמנכ"ל הכספים היה אמור לעבוד בוושינגטון, מקום מגוריו, ולא במשרדי המטה שנמצאים בניו יורק או במשרדי החברה בישראל. סעיף זה בעייתי לכשעצמו מכיוון שסמנכ"ל הכספים לא יושב במשרדי הנהלת החברה. שבועיים לאחר מכן הבינה קומברס את הבעייתיות והעבירה את סוואד למטה בניו יורק, אולם עבור הרילוקיישן קיבל סוואד הטבות חד־פעמיות בגובה של 24 אלף דולר, וכן הוצאות דיור של 16 אלף דולר - סכום נאה לכל הדעות גם במונחים של מחיר השכירות בניו יורק, ולשכר שני מהנדסים בחברה.

תוספת עלות הדיור של סוואד הביאה לשכר שנתי של 817 אלף דולר - קצת יותר משכרו של דהן כיום. לשם השוואה, בתקופת אלכסנדר כמנכ"ל החברה, דיוויד קריינבג, סמנכ"ל הכספים, נהנה משכר שנתי של 380 אלף דולר בלבד - 53% פחות משכרו של סוואד. כיום השכר של סוואד, שהופחת ב־10% בתחילת השנה בשל מצבה של קומברס, ממשיך להיכנס לחשבון הבנק שלו, אולם דו"חות אין. גם בונוס בגובה של 275 אלף דולר, שקיבל סוואד בחודש מרץ 2010, לא הביאו ליום המיוחל שדו"חות החברה יתפרסמו.

קובי אלכסנדר, שהואשם בתארוך אופציות לאחור וברח לנמיביה, זכה לשכר הנמוך משמעותית משכרו של המנכ"ל הנוכחי, וזאת בתקופת שיא פריחתה של קומברס. שכרו השנתי של אלכסנדר בשנים 2003–2005 עמד 2 מיליון דולר, ובשנה האחרונה שלו בחברה השתכר ב־672 אלף דולר. דהן נהנה בשלוש השנים האחרונות משכר בסיס של 2.8 מיליון דולר, לאחר שהסכים בתחילת השנה לקצץ 20% משכרו בשל מצבה של קומברס.

"אתה יכול להגיד על קובי אלכסנדר הרבה דברים", אמר בכיר בקומברס לשעבר ל"כלכליסט". "כן בקדייטינג, לא בקדייטינג, אבל משכורות שערוריתיות כמו שאנדרה דהן מחלק לא ראיתי בתקופת אלכסנדר", אמר אותו בכיר.

תגיות

49 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

49.
אני פשוט לא יכול להתאפק...
הלו.. איפה בעלי המניות כאן בסיפור? למה לא להחליף את הדירקטוריון, על הדרך גם לשלוח את הכישלון הביתה, ומאותו רגע להשקיע את כל האנרגיה בלארגן מחדש את החברה הזאת. (?) מה כאן כל-כך מסובך? בואו נחשוב רגע ביחד... מה היה מפריע לי יותר בתור בעל מניות עיקרי בחברה: 1. שהחברה שלי מפסידה כספים ללא סוף ולא עומדת במבחן הביצועים. 2. שהחברה שלי מפטרת המון עובדים מדי תקופה, נמצאת נונסטופ בכותרות, ומקבלת את התדמית הכי שלילית שיכולה להיות לחברת הייטק, שמתיימרת לגייס אליה את המשאב האנושי האיכותי מהפקולטות. אינטואיטיבית, נראה לי שאני אבחר ב-1. תנו לי שנייה לחשוב על זה שוב... כן. עדיין 1. מה אתם הייתם עושים? :)
27.08.10
לכל התגובות