אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.
מנכ"ל בלקסטון סטיבן שוורצמן תוגמל ב-213 מיליון דולר עבור שנת עבודה מוצלחת צילום: בלומברג

מנכ"ל בלקסטון סטיבן שוורצמן תוגמל ב-213 מיליון דולר עבור שנת עבודה מוצלחת

הרווח הנקי שרשמה בלקסטון מפעילות פיננסית זינק ב-2012 ב-30% והגיע ל-2 מיליארד דולר; התגמולים של מנהלי קרנות פרטיות עלו השנה ב-13%, על רקע עלייה בהכנסות והיקף הנכסים בניהולן

02.03.2013, 12:44 | סוכנויות הידיעות

סטיבן שוורצמן, מייסד ומנכ"ל קרן בלקסטון קיבל תגמול של 213.3 מיליון דולר בשנת 2012 סכום הזהה כמעט לשכר ששולם לו בשנה הקודמת אז הוא עמד על 213.5 מיליון דולר. לאון בלק, מייסד ומנכל אפולו גלובל מנג'מנט קיבל 125.5 מיליון דולר, סכום גבוה בהרבה מזה ששולם לו אשתקד - 77.3 מיליון דולר.

קראו עוד בכלכליסט

תגמולים של מנהלי קרנות פרטיות עלו השנה ב-13% זאת על רקע עלייה בהכנסות והיקף הנכסים בניהול אותן הקרנות. הנרי קרביס וג'ורג' רובטס, מייסדים ומנכ"לים משותפים ב-KKR אנד קומפני קיבלו כל אחד 137 מיליון דולר בסיכומה של השנה החולפת.

בלקסטון ואפולו הן קרנות ניהול פרטיות הראשונה והשלישית בגודלן בארה"ב לא זקוקות לאישורים של רגולטורים כדי לאשר את התגמול של מנהליהן. הן גם החליטו להתיר את המנהלים בתפקיד לשנה נוספת לפחות.

שוורצמן בן ה-66 קיבל 350 אלף דולר כשכר גולמי, עוד 8.1 מיליון דולר כרווח מפעילות עבור נתחו בבלקסטון ועוד 204 מיליון דולר שולמו לו כדיבידנד עבור המניות שהוא מחזיק בבלקסטון.

לאון בלק בן ה-61 קיבל שכר של 287,368 דולר ועוד 125.2 מיליון דולר דיוודנד על מניות של באפולו.

הרווח הנקי שרשמה בלקסטון מפעילות פיננסית זינק במהלך 2012 ב-30% והגיע ל-2 מיליארד דולר מה שהופך את השנה לאחת הטובות בתולדותיה. "כאשר הון פרטי עובד, זה באמת עובד", אמר שוורצמן במסיבת עיתונאים שסיכמה את שנת 2012. הרווח שרשמה אפולו עמד על 1.5 מיליארד דולר זאת לעומת הפסד של 322 מיליון בשנה הקודמת.

טוני ג'יימס, נשיא ומנהל תפעולי של בלקסטון קיבל תגמול של 66 מיליון דולר המורכב מ-350 אלף דולר שכר, 30.1 מיליון דולר בונוס ודיבידנדים.

שיתוף בטוויטר שיתוף בוואטסאפ שיתוף בפייסבוק שיתוף במייל

תגיות

3 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

3.
אלה חברות פרטיות
שוורצמן הוא בעל המניות העיקרי בבלקסטון, והוא משך דיבידנד. אין כאן ציבור שעשקו אותו ע"י תשלום הדיבידנד הנ"ל, הכל הוגן ומייצג רווח מפעילות עסקית שהחברה עושה. מגיע או לא מגיע, מאוד קל לנו להעביר ביקורת עם המשכורת של ה-200-300 א' ש"ח בשנה שלנו, זה לא ברמה שלנו בכלל. שיהיה לו לבריאות.
אלמונימי  |  03.03.13
1.
העולם איבד את כל הפרופורציות
יותר מ 200 מיליון דולר בשנה לאדם אחד ? עוד מעא כבר נתחיל לספור את הבונוסים במיליארדי דולרים. אין גבול לחזירות האנושית. אני מאוד מקווה שהוא לפחות תורם חלק מהכסף (אני מניח שנשאר לו חצי, אחרי המיסים) למטרות טובות. הסכומים האלו פשוט לא הגיוניים בתור משכורת ולא משנה מה האדם עושה.
אלכס , רעננה  |  02.03.13