העלייה במספר המשרות הפנויות נמשכה במאי; מגמה מעורבת בהייטק

נמשכת העלייה במספר המשרות הפנויות במקביל לתהליך ההתאוששות מגל האבטלה של המלחמה. מספר המשרות הפנויות עלה בחצי אחוז, מ-136,378 משרות פנויות בחודש אפריל ל-137,070 במאי. שיעור המשרות הפנויות מכלל המשרות במשק עלה אף הוא קלות מ-4.41% באפריל ל-4.43% במאי. כך עולה מנתוני סקר המשרות הפנויות של הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה לחודש מאי המתפרסמים היום (ב').

נתוני המשרות הפנויות מחושבים כל חודש אחורה, בין היתר בשל המשך איסוף הנתונים, ולכן יש להשתמש בכל חודש בטבלאות החדשות ולא להשוות עם נתוני סקרים מחודשים קודמים. עלייה במספר המשרות הפנויות אינה מעידה בהכרח רק על התרחבות המשק אלא יכולה להעיד על חוסר התאמה בין העובדים הפנויים למשרות הפנויות או על נטרול של חלקם. צריך לזכור שבמצב הנוכחי חלק לא מבוטל מכוח העבודה מנוטרל, אם בגלל הפינוי או בגלל שירות מילואים תכוף של העובד או בן/בת הזוג. נזכיר כי לאחר הקורונה נסק מספר המשרות הפנויות עד ליותר מ-150 אלף באמצע 2022, והדבר הוסבר בין היתר בכך שלשוק העבודה לקח זמן להתאים את עצמו לשינויים הטכנולוגיים. בנובמבר הוא ירד לשפל של 96 אלף ומאז הוא מטפס במהירות.

מגמה מעורבת נמשכת בתחום המשרות הפנויות בהייטק. מספר המשרות הפנויות של מפתחי תוכנה עלה ב-2% ועמד באפריל על 5,832. גם מספר המשרות הפנויות של מהנדסים בכלל עלה ב-3% ל-9,138 כולל מהנדסי התוכנה. לעומת זאת חלה באפריל ירידה של 3% במספר המשרות הפנויות של הנדסאים וטכנאים, שירד ל-3,649. זינוק של 21% חל בביקוש למאבטחים ושל 13% בביקוש לעובדי מטבח וניקיון.