אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.

חגיגת השכר של השרצקים באיתוראן

35 תגובות לכתיבת תגובה לכתיבת תגובה

35.
כעובד בחברה ..
נכון המשכורות שם לא הכי גבוהות שיש ,אולם היחס ...העזרה לעת צרה ,מעפילים על כל אילו ... רוב העובדים חשים שם שמדובר בביתם השני תרתי משמע .. אל ניר ...אייל ....וגיל ..אפשר פשוט לדפוק על הדלת ולהכנס ...לשטוח ליבך ..להציע הצעות ..וזו מבלי לתאם ראיון עם המזכירה . כזו אכפתיות מהעובד כיום בעידן החברות הגדולות כמעט שלא רואים ..תאמינו לי .. כאשר עובד משקיע שם הוא מתוגמל ..בלא כל קשר לתפקידו או לותק שצבר ... זו הגדולה ידידי.. כאן ופה ניתן להגדיר מחדש את המושג " מקום העבודה הינו הבית השני שלנו "
שלומי לוי | 25.06.18
31.
אז מה חשפת?
זו חגיגת שכר?! מדובר באנשים שהקימו את החברות המצליחות בארץ שבנוסף להיותה רווחית, היא גם תורמת ומשקיעה המון בקהילה. אולי פעם תעשו כתבה על איך איתוראן אימצה עיר לא פופולרית ומאז משקיעה שם מליונים בכל שנה, באוכלוסיות החלשות. בימים אלו, גם כשהכלכלה חלשה, איתוראן לא מפטרת וממשיכה לדאוג לעובדים ולספקים. המשכורות יפות ובאות לתגמל את מי שמגיע לו, יש חגיגות שכר גדולות בהרבה במקומות ראויים הרבה פחות.
ערן | 03.06.09
29.
ל-30 ובכלל...לאן הגענו ?
לא מכיר את החברה,לא מכיר את משפ' שרצקי !!!! עד כאן - העובדות !! הבעיה היא שעם ישראל,לא מסוגל (סוג של חולי) לפרגן לישראלי אחר. תמיד הישראלי ייחפש את הרע אצל השני ובטח ובטח את הכשלון אצל המצליחן........עד כאן מיילא,אנחנו כולנו מכירים את התופעה. הבעיה שאם כבר מתפרסמת כתבה, ומופעות תחתיה תגובות אוהדות..........אנחנו כל כך חשדניים ולא מאמינים שזה מתקבל על הדעת......או אז מגיעות תגובות (מס' 30 כדוגמא) שמיד יורים לחלל האויר ש ב-ר-ו-ר שהתגובות הללו "מטעם"......פשוט ,המח הישראלי לא מסוגל לקלוט,שאולי באמת התגובות המפרגנות הן אוטנטיות.......וזו היא תעודת עניות לחברה הישראלית 2009. מביש. משעשע להיזכר שראשי התיבות של כי"ח זה:כל ישראל חברים :)))
יאיר | 03.06.09
28.
אז מה חשפת?
זו חגיגת שכר?! מדובר באנשים שהקימו את החברות המצליחות בארץ שבנוסף להיותה רווחית, היא גם תורמת ומשקיעה המון בקהילה. אולי פעם תעשו כתבה על איך איתוראן אימצה עיר לא פופולרית ומאז משקיעה שם מליונים בכל שנה, באוכלוסיות החלשות. בימים אלו, גם כשהכלכלה חלשה, איתוראן לא מפטרת וממשיכה לדאוג לעובדים ולספקים. המשכורות יפות ובאות לתגמל את מי שמגיע לו, יש חגיגות שכר גדולות בהרבה במקומות ראויים הרבה פחות.
ערן | 03.06.09
24.
איזי שירצקי - אישיות
ראשית, הקים את החברה, מכר חברה בת, נו, אז הוא נהנה מדיבידנדים, האם זה נוגד את החוק? כאשר נמכרה חברה במיליארדים, אמרו סיפור הצלחה,לא אמרו כלום על העסק המשפחתי וכמה גרפו לכיסם מהמכירה, זה חוקי? כן. אז מה הבעיה. מדוע צרות העין הזו. כותבת כאן " לא עלינו" למה? הלוואי עלינו. מתי כבר נפסיק לחטט לאנשים בכיסם, בואו נראה מה מקבלת הקהילה , אנחנו, ולא מה הם מקבלים. אנחנו מקבלים, איש טוב והגון המשקיע ממיטב כספו לתועלת , לסיוע לנזקקים חינוך, ספורט. יבואו המלעיזים ויומרו, ומה הוא מקבל בתמורה, מה זה חשוב. ידוע שאם הנך נותן אתה מקבל, לא בכדי השור ש "נתנ" נקרא ישר והפוך, רדו מתוך צרות העין והתחילו לפרגן. בוודאי אם העניין חוקי.
אביטבול שמעון | 03.06.09
17.
העובדים בחברה של שרצקי חיים על משכורת מינימום !
אין בונוסים אין קידום ניצול סטודנטים בעבודת משמרות מיגעת וקשה אין תנאי פנסיה קרנות השתלמות וגמל. עובדים לפי שעה כשמקסימום עוברים את משכורת המינימום ב מאה עד מאתיים שקל אבל מה - מלון פעם בשנתיים לסתימת פיות זה יש. פשוט חרפה !!!
ליאת | 03.06.09
14.
כעובדת לשעבר
אני שמחה מאד בשבילהם הם משפחה מדהימה. כעובדת לשעבר בחברה הייתי שם כ 7 שנים אני שמחה לקרוא את הכתבה עליהם. הם עושים הרבה טוב לחברה ותורמים רבות לקהילה. אני עצובה מאז שנאלצו לסגור את חברת הבת שלהם. אני מאד מאד מאד מתגעגעת למקום העבודה שם. בהצלחה ובהוקרה למשפ' שרצקי.
ליאת ראשלצ | 03.06.09
10.
סחטיין מגיע להם כל שקל על עמל רב
דוגמא ראויה איך להרוויח כסף ויחד עם זאת להשקיע בקהילה מצוך רצון ואהבה ולא אינטריסים הלוואי הרבה עשירים כאלו דוגמא טובה נוספת היא נוחי דקנר שהשקיע המון בצפון במלחמה ומצד שני דוגמא רעה היא שרי אריסון שעושה פעם בשנה תערוכת תמונת שאמנים תורמים ציורים למען הקהילה (זה לא תרומה זה יחסי ציבור) למרות שהיא מרוויחה בצורה מונופוליסטית על גבינו מאות מיליוני שקלים בשנה בכל מקרה למשפחת שרצקי תעשו כסף תצליחו והרבה בריאות כל הכבוד לכם
רואי | 03.06.09
1.
מסר מגמתי ושגוי
כמי שעובד בחברה, אני מרשה לעצמי לחלוק באופן חד מהמסר שהכתבה מנסה לשדר. משפחת שירצקי מנהלים את החברה בצורה ראוייה להערכה. קודם כל מצד עובדי החברה - על-אף המיתון הקשה, משפחת שירצקי לא פגעו בתנאים של אף עובד. גם לא פיטרו אף אחד. במקיבל, המשפחה ממשיכה להשקיע בצורה מדהימה בקרית שמונה, ולא רק בקבוצת הכדורגל כפי שניתן לחשוב. הם מריצים שם פרוייקטים מדהימים לטובת רווחת הקהילה. מדובר בציונות באופן האמיתי ביותר. אם הייתם נכנסים לחברה, הייתם מגלים אווירה אנושית שחברות רבות היו מתות לקבל, והכל מתחיל מלמעלה. לסיכום, את החברה הזו, משפחת שירצקי הקימו, ולכן מגיע להם להינות מכך. במיוחד לאור העובדה שהם לא עושים זאת על חשבון העובדים.
עובד בחברה | 03.06.09
תודה, קיבלנו את תגובתך ונשתדל לפרסמה, בכפוף לשיקולי המערכת