לי נראה שמישהו שם הפנים את מד-מן ("הגברים של שדרות מדיסון") בצורה אמיתית מדי וזה התיישב אצלו בדיוק נמרץ על מה שהתחולל תחת פני השטח במשרד המדובר. לא מזמן ראיתי את פרק סיום העונה השלישית של מד-מן. לא אוסיף מילים - אבל בול! אחד לאחד. לא רוצה להרוס למי שעוקב אחר הסדרה, אבל מי שקרא עד הנה כבר הבין. פשוט לראות את פרק סיום העונה השלישית המטלטל של מד-מן ולהבין את הקישור.

החשאיות, איך מצרפים עוד ועוד שותפי סוד בלי שהדבר מודלף לשותפים הבכירים, הדרמה של רגע ההודעה לשנים המקורננים, הם בטח חשבו בהתחלה שזו הלצה...סוף סוף קצת אקשן בביצה.

כל הכבוד.. בטוח שה"שמנים" השארו את הסטייקים בשבילהם. אם הינכם חפצים בניהול משרד איכותי ללא פשרות וייעוץ אסטרטגי אשמח לסייע האימייל שלי בתגובה זו

לרון גזית ומן הסתם גם למייסד השני כבר לא בא לעבוד כל כך קשה ובטח מחזיקים עדיין בחלק הארי של השותפות ואולי לשותפים הצעירים יותר (שכבר מרגישים שהם לא כל כך צעירים) נמאס לעבוד ולראות את שני המייסדים גורפים הכל. "דימננטיות בניהול" זו דרך עדינה לבטא את זה. שותפי אקויטי לא פורשים סתם והעובדה שכל שותפי האקויטי פורשים פרט למייסדים מספרת את כל הסיפור.

תגובה למס' 3 - מס' 2 צודק - 25 עורכי דין לא עוזבים סתם ככה משרד - חייב להיות משהו מאוד משמעותי מאחורי צעד כל כך דרסטי, גורף ורוחבי. נשמח לשמוע ממישהו שיודע מה באמת הסיבה.