המדינה לא דואגת לאף עובד, יש עובדים שדואגים לעצמם. ואם גם את העובד ולא בטלן כדאי שתתחיל לחשוב איך אתה דואג לקדם את עצמך ולא איך אתה מסיג לאחור ופוגע במי שקידם את עצמו. במקום לומר "איך מקצצים לעובדי חברת החשמל" תאמר "איך אני מקבל כמו בחברת החשמל". הבנת את זה , ברוך ?????????????

זה יפה מאד שמדינת ישראל יודעת לדאוג לעובדיה. ישנם כ20% מקסימום של עובדים בכל המגזרים אשר חיים טוב חיי רווחה ונוחות ללא לחץ,ו80% חיים חיי הישרדות או קושי או לחץ וחלקם גם עוני ואי יכולת להתפרנס בכבוד. 20% מתוך 3 מיליון עובדים זה 600 אלף עובדים שדואגים להם טוב טוב. זה יפה שהמדינה דואגת ומקדמת ככה 600 אלף עובדים לא?

1) מה הפלא? הרי מספיק לשים אצבע ולא חשוב איפה ואתה פוגע בשחיתות. 2) ההפרטה בישראל, לא רק שהיא לא דרושה ואפילו מסוכנת למרקם החברתי אלא שהיא נעשית בידי אנשים שלא מבינים מה הם עושים. לדוגמא : -ההצעה למכור את בנק לאומי לציבור, זו הלאמה שזה בדיוק הפוך מרעיון ההפרטה. -הפרטת הנמלים????? מי יקבע שם את ההנהלה, הממשלה??? בדיחה טובה!!! 3) המבקר צריך לבדוק ודחוף, את מה שקורה בכלכלה אשר איבדה את הרציונל שהשוק החופשי יבנה חברה בריאה והראיה הצורך בריגולציה אשר אינה שונה בהרבה מן הקומוניזם שהיה באמת ברוסיה הסטליניסטית. בעיקר צריך לבדוק את הבורסה אשר במקום לגייס כסף מן הציבור להרחבת התעשיות, הפכה למשאבת כסף מן הציבור לכיסם של בעלי התעשיה. היום, תוך שימוש בבורסה מרוויחים התעשיינים יותר כסף מאשר ליצור מוצר, דבר הלוקח יותר זמן ורווח מתמשך במקום על הרגע. 4) היה לי בוס במפעל ציבורי אשר טען 'צריך לחסוך, לא חשוב כמה זה יעלה'. וזוהי בדיוק רוח ההפרטה נוסח שר העל. שלמה רחמן חיפה

להורית כמות העובדים ב-25%, להוריד משכורות מנופחות לאלה שישארו - זה מינימום הנדרש. אין סיכוי לבצע את זה במצב הנוכחי. חייבים להפריט כדי להוציא את החברה ממבוי סתום.

מי בכלל צריך הפרטה שתעלה לנו פי שלוש ותת לנן רבע או שליש