19. אני כבר נכוויתי לי היה מזל רע, וכשפיטרו אותי מהמפעל בו עבדתי לא בדקתי למה אני זכאי, ואז גיליתי שהפסדתי כמה אלפי שקלים שהייתי יכול לקבל אם היה לי וועד! לא יודע מה קורה איתכם בקומברס, אבל אם אין לכם וועד, תעשו טובה ותפנו להסדרות הלאומית הישירה. אני גיליתי רק בדיעבד שכבר בודדים יכולים להתארגן בהסתדרות. צביקה | 26.08.14 (ל"ת)
18. מכיר היטב החברה מודיע לכם באחריות שמספיק בחברה הזאת 20% מהעובדים הם יעשו אותה תוצאה ואולי קצת יותר זאת אומרת שהרוב המוחלט שם פשוט מיותרים. חזי | 26.08.14 (ל"ת)
16. חברה גמורה !!! קומברס חברה שלא זזה עם קצב השינויים בשוק יש לה מוצר שעבר זמנו , בתור אחד שעבד שם אני יכול להגיד למי שנשאר אחרי הפיטורים הנוכחים לתפוס את הרגלים שלו ולעוף משם. בנוסף החברה מפטרת בארץ ומגייסת בבולגריה כדי לחסוך כסף !!!! אלון | 26.08.14 (ל"ת)
14. יש עדיין איזשהו עובד הייטק שפוי שמוכן לעבוד במקום המזעזע הזה?! כל יומיים מפטרים עובדים, ניהול כושל, יחסי עובדים-מנהלים גרועים! למה שעובד הייטק שפוי בדעתו ילך מלכתחילה לעבוד במקום חולה כמו קומברס? אוי ואבוי לאותם עובדים אומללים, יש מספיק מקומות שווים לעבוד בהם. הייטקיסט | 26.08.14 (ל"ת)
13. שירת הברבור אז זהו..אחרי שנים של חוסר כיוון טכנולוגי ואנשים ברמה מאד נמוכה הן מהצד המקצועי והן הניהולי המנגנון המנופח הזה שוקע במצולות. נותר רק לאחל הצלחה לכל מחפשי העבודה החדשים. חלק ניכר מהעובדים שנמו את שנתם שם במשך שנים כבר לא יהיו רלבנטיים לשוק בענף הזה. זו סופה של עוד חברה שחיה על פרת המזומנים שלה מסוף שנות התשעים של המאה הקודמת.מנהלים עלובים שעשו סיבוב מהיר בדרכם למקום הבא כדוגמת צואלה,וענונו,אנדרי דהן..וגם זאבי ברגמן שנותיו האחרונות שם. עוד בניין ברחוב הברזל כבר לא יאכלס משרדים של גופים קיקיוניים שמתקראים "פלטפורמה" ,מהנדסי "פתרון" או עוד גוף תמיכה שתומך בסוג מערכת אחת וקורא לעצמו TAC . חיים בסרט | 26.08.14 (ל"ת)
10. מספיק שיפטרו 4 בכירים לא צריך 200 הבכירים מרוויחים כמו 200 עובדים ובא לציון גואל TPH | 26.08.14 (ל"ת)
9. לפני פיטורים- להוריד שכר למקבלים 20000 ומעלה לא לפגוע במשכורות נמוכות אז יהיה להם פחות מסעדות ופחות חו"ל לבן | 26.08.14 (ל"ת)
8. לפחות עכשיו הם מנסים לצאת מהבוץ - שינוי הוא הכרחי תשוו את זה לחברות קפואות מהמגזר הציבורי: רכבת, דואר, חשמל, תעש וכו' שכדי לא לעשות שינוי (שכולל גם פיטורים, מה לעשות) גובות מיליארדים מהמדינה - כלומר מאיתנו. מפרגן | 26.08.14 (ל"ת)
3. וואוו החברה מתה קובי אלכנסדר אחראי למצב, אלמלא הסיט אותה לנתיב ולהוצאות המופרכות עבור הרמאות שלו ושל חבריו להנהלה אני מניח שהחברה הייתה ממשיכה למצוא את האפיק החדשני שהיה משאיר אותה במסלול הנכון. היא נתקעה עם הבקדייטניג הזה ושום דבר לא זז שנים, עכשיו החברה פשוט בגסיסה מלאה, על סף מוות. חבל (בתור עובד לשעבר) ועובד הייטק -עצוב שכך מסתיים סיפורה של אחת מספינות הדגל של ההייטק הישראלי. אולי ימצא איזה "סטיב ג'ובס" שיציל אותה כי אחרת בקרוב היא תמות, וליבי עם המפוטרים. נועם | 26.08.14 (ל"ת)
2. כרגיל כנראה שאין מספיק מקום בבנין החדש ההנהלה חוגגת והעובדים הולכים הביתה נהול כושל קפאון מחשבתי ועכשיו מצאו כרגיל את האשמים לבדוק מענקים בונוסים משכורות עתק האמת אין לי רחמים ההפקרות חוגגת בהיטק אילן | 26.08.14 (ל"ת)
קומברס ממשיכה לקצץ בבשר החי: צפויה לפטר כ-200 עובדים
20 תגובות לכתיבת תגובה