אתר זה עושה שימוש בעוגיות על מנת להבטיח לך את חוויית הגלישה הטובה ביותר.
לאחר הסכמת מגדל: אושרו תנאי השכר של דני נוה בכלל ביטוח צילום: אוראל כהן

פרסום ראשון

לאחר הסכמת מגדל: אושרו תנאי השכר של דני נוה בכלל ביטוח

בעקבות תמיכת בעלת המניות המוסדית הגדולה ביותר בחברה: האסיפה אישרה את חבילת השכר בסך 4.3 מיליון שקל של היו"ר הנכנס

14.07.2013, 18:07 | רחלי בינדמן

חברת הביטוח מגדל הצביעה בעד חבילת השכר ליו"ר כלל ביטוח הנכנס, דני נוה. מגדל היא בעלת המניות הגדולה ביותר בקרב הגופים המוסדיים - ובעקבות כך אישרה האסיפה את חבילת השכר של נוה, בסך 4.3 מיליון שקל.  

קראו עוד בכלכליסט

מגדל, בחרה להצביע, בהתאם להמלצת חברת הייעוץ אנטרופי שהמליצה להצביע בעד חבילת השכר.

הפרשה עוררה סערה בשבוע החולף, על רקע הביקורת הציבורית על עצם מינויו של נוה, מקורבו של נוחי דנקנר, בעל השליטה בכלל, לתפקיד הרגיש, בזמן שכלל נמצאת בתהליך של מגעים למכירתה.

דני נוה, צילום: אוראל כהן דני נוה | צילום: אוראל כהן דני נוה, צילום: אוראל כהן

על רקע הלחץ הציבורי נאות נוה לשנות את חבילת השכר המבוקשת. במקור היה נוה אמור לקבל מצנח זהב של 9 חודשי שכר בתשלום במקרה שיפוטר - תרחיש סביר במקרה שבו השליטה בכלל תעבור לידיים חדשות בזמן הקרוב. כעת תותנה חבילת הפרישה המלאה של נוה בכהונה של לפחות שנה בתפקיד.

בתי ההשקעות פסגות ומיטב-דש התנגדו בהצבעה על חבילת השכר. גם הפניקס, שהוציאה יחד עם פסגות מכתב חריף לבעלת השליטה בכלל ביטוח, אידיבי, בשבוע שעבר שהעלה תהיות נגד מינויו של דני נוה, תמכה באישור השכר. זאת לאחר ההתאמות שביצע נוה בחבילת הפרישה.

במכתב שהוציאו הפניקס ופסגות הועלו תהיות על עצם המינוי; ואולם בסביבת הפניקס טוענים כי ההצבעה עסקה רק בשאלת השכר ולא בשאלת המינוי ולאחר ההתאמות שבוצעו בתנאי הפרישה - חבילת השכר נמצאה הוגנת ולכן הוחלט להצביע בעד.

תגיות